Hr Administration Ne

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Ne
Liguria, Ne

HORIEN**, ex Elettra 1938, è il gruppo che comprende **HORIEN Automotive Solutions **e **HORIEN Salt Battery Solutions, ** con più di 80 anni di esperienza nei settori dell'energia e dei componenti automobilistici, presente con i propri stabilimenti produttivi e filiali commerciali in Italia, Svizzera, Stati Uniti, Messico, Brasile, Cina, Francia e Germania.

**HORIEN Automotive Solutions** (ex FIAMM Horns & Antennas) è oggi leader indiscusso a livello mondiale nel settore degli avvisatori acustici per il mercato Automotive, ha avviato con successo, la produzione e commercializzazione delle innovative soluzioni AVAS (Acustic Vehicle Alert System) dedicate a veicoli elettrici ed ibridi ed ha affiancato alla tradizionale produzione e vendita di antenne per veicoli, nuovi prodotti che facilitano la gestione dei segnali di comunicazione nei veicoli.

**HORIEN Salt Battery Solutions** (ex FZSoNick) con la produzione e commercializzazione di sistemi di accumulo al nickel-cloruro di sodio è il primo attore al mondo a offrire una soluzione di stoccaggio e backup dell'energia sicura e completamente sostenibile: dall'approvvigionamento delle materie prime, zero emissioni ambientali, assenza di materiali tossici, alla massima riciclabilità dei componenti.

**Posizione**:

Per il team HR stiamo ricercando un/a **HR Administration, ** a riporto della Responsabile HR.

La figura selezionata avrà un ruolo chiave nella gestione delle attività amministrative delle risorse umane dell'headquarter (Montecchio Maggiore), con le seguenti responsabilità:

- Gestione cartellini e relativa documentazione;

- Supervisione del processo paghe e dei relativi adempimenti mensili e annuali;

- Creazione degli scenari di budget e forecast;

- Gestione ed esecuzione degli adempimenti normativi;

- Redazione della reportistica interna;

- Gestione delle scadenze contrattuali;

- Assistenza al personale;

- Gestione e aggiornamento della piattaforma Welfare;

- Sorveglianza sanitaria;

- Compilazione e invio comunicazioni obbligatorie

**Requisiti**:

È preferibile una buona conoscenza di Microsoft Office e di software gestionali HR.

**Altre informazioni**:

Cosa offriamo:

- Un'azienda dinamica, multibusiness ed in fase di sviluppo

- Contesto internazionale e stimolante

- Possibilità di Smart Working fino a 8 gg/mese

- Retribuzione commisurata al livello di esperienza