Hr Administration
Per storica azienda Leader nella progettazione e costruzione di caldareria industriale e riqualificazione energetica, ricerchiamo: 1 HR AdministrationLa risorsa, inserita nel reparto amministrativo e sotto la supervisione del diretto responsabile, si occuperà di ricerca e selezione del personale interno, dei colloqui preliminari e di quelli in fase avanzata di selezione insieme alla proprietà, preparerà i dossier dei candidati da sottoporre alla dirigenza e la stesura di report di selezione, curerà infine i rapporti con le risorse interne all'azienda. Farà poi da supporto all'ufficio amministrativo per la gestione delle pratiche quotidiane: archivio, gestione mail/telefonate. Si richiede titolo di studio indirizzo umanisticoEsperienza pregressa di 2-3 anni come recruiterConoscenza della lingua inglese (almeno B1)Conoscenza dei principali tools di ricerca del personale e dimestichezza nell'utilizzo del Pc (Office indispensabile)Indispensabili flessibilità e doti di problem solvingIniziale inserimento a tempo determinato finalizzato ad assunzione tempo indeterminato. CCNL Metalmeccanica Industria - Entry Level C1 Luogo di lavoro: Tradate (Va)Orario: da lun.
a ven.
8. 30 - 12. 30 13. 30 - 17. 30 L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D. lgs 198/2006 e ss. mm. ii.
e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca. it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca. it. Etjca S. p. A. (Aut.
Min.
Prot.
N. 1309-SG del 23/02/2005) Settore: Industria metalmeccanicaRuolo: Risorse umaneAnni di esperienza: 2-3 anniTipo di occupazione: PERM - Contratto a tempo determinato in aziendaInquadramento: Impiegato
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