Hr Administration (W/M/D) San Lorenzo di Sebato

Hr Administration (W/M/D)
San Lorenzo di Sebato
Trentino Alto Adige, San Lorenzo di Sebato

Innerhofer ist seit über 125 Jahren zuverlässiger Partner im Bereich Bad / Haustechnik / Fliesen.

260 Mitarbeiter:innen an verschiedenen Standorten in Südtirol, im Trentino und in Belluno sind mit fachlicher Kompetenz und großem Engagement für die Kunden im Einsatz.

Zur Verstärkung des Teams am Hauptsitz in St. Lorenzen suchen wir einen HR ADMINISTRATION (F/M/D) Die Aufgaben Verantwortung für die Personalverwaltung, von der Verwaltung der Personaldaten bis zur Erstellung von Arbeitsverträgen, An- und Abmeldungen, Bescheinigungen usw.

Vorbereitung der monatlichen Lohnabrechnung und Überwachung der Abschlüsse Enge Zusammenarbeit mit der externen Lohnverrechnung Pflege des Zeiterfassungssystems und Überwachung der korrekten Aufzeichnung von An- und Abwesenheiten Organisation und Durchführung von Arbeitssicherheitskursen, Koordination der arbeitsmedizinischen Visiten und Verwaltung der entsprechenden Fälligkeiten Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in administrativen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten Verwaltung und Weiterentwicklung des betrieblichen Benefitangebotes Digitalisierung und Optimierung bestehender HR-Prozesse zur Effizienzsteigerung Das ideale Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement, Arbeitsrecht oder Betriebswirtschaft Berufserfahrung in der Personaladministration, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen oder in der Lohnabrechnung von Vorteil Strukturierte, analytische und präzise Arbeitsweise mit hoher Detailgenauigkeit Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Termintreue Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Italienischkenntnisse Das Unternehmen bietet Zentrale Schlüsselrolle in der Personalabteilung Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Die Möglichkeit, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten und innovative Ideen einzubringen Attraktive Vergütung und Sozialleistungen inklusive zahlreicher betrieblicher Benefits Ihr Ansprechpartner Dr. Hannes Mair T +39 0471 301 390 E ****** Bei der Besetzung der Position wird die Chancengleichheit zwischen Mann und Frau gemäß Gesetz 128/91 gewährleistet.

Die Übermittlung des Lebenslaufes berechtigt die Behandlung der Daten gemäß EU-Verordnung 679/2016.

Absolute Diskretion wird gewährleistet.