Hr Assistant – Torino (To)- Categorie Protette (L.68/99), Turin
HR ASSISTANT – TORINO (TO) - CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99), Turin
Client:Location:Torino
Job Category:Other
EU work permit required:Yes
Job Reference:47cf61e18b84
Job Views:4
Posted:21. 02. 2025
Expiry Date:07. 04. 2025
Job Description:Il Diversity & Inclusion HUB di Adecco ricerca per Staff interno un/a HR Assistant per la sede di Torino.
La figura ricercata verrà inserita in team che opera nella gestione di progetti legati a grandi clienti ed affiancherà il manager nelle attività.
La ricerca è finalizzata all'inserimento di categoria protetta come da legge 68/99.
La risorsa selezionata, dopo un primo periodo di affiancamento, si occuperà delle seguenti attività a supporto del team:
Attività di reclutamento (pubblicazione annunci, ricerca attiva di personale);Screening curricula e interviste telefoniche ai candidati;Colloqui di selezione;Ricerca e selezione di profili da inserire presso le aziende clienti;Aggiornamento costante del database;Attività amministrative (assunzioni, reporting ecc. . );Sede di lavoro: Torino.
Orario di lavoro: Part Time.
Full Remote.
Contratto offerto: Tempo determinato iniziale, scopo assunzione.
RequisitiLaurea in discipline umanistiche/economiche/giuridiche;Passione e interesse per il mondo delle Risorse Umane;Pregressa, anche breve, esperienza nel settore HR;Buona conoscenza del pacchetto Office;Discreta conoscenza della lingua inglese;Spirito di squadra, buone doti comunicative e capacità di lavorare a ritmi sostenuti completano il profilo.
Data inizio prevista: 15/03/2025.
Categoria ProfessionaleRisorse Umane / Recruitment
SettoreSERVIZI/ TERZIARIO
CittàTorino (Torino)
Istruzione:Laurea MagistraleLaurea TriennaleCompetenze richieste:Risorse Umane - Selezione del personale, livello Buono;Risorse Umane - Tecniche di selezione del personale, livello Buono;Fogli di calcolo / elettronici - Excel, livello Buono;Risorse Umane - Tecniche di selezione, livello Buono;Disponibilità oraria:Part Time mattino;Note: La ricerca è rivolta a persone tutelate dalla Legge 68 del 12 marzo 1999: collocamento mirato delle persone con disabilità e categorie protette.
I candidati, nel rispetto del D. lgs.
198/2006, D. lgs 215/2003 e D. lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
#J-18808-Ljbffr
Diventa il primo a rispondere a un'offerta di lavoro!
-
Perché cercare un lavoro con PostiVacanti.it?
Crea Il Tuo Job Alert![]()
Ogni giorno nuove offerte di lavoro ![]()
È possibile scegliere tra un'ampia gamma di lavori: il nostro obiettivo è quello di offrire la più ampia selezione possibile ![]()
Ricevi nuove offerte via e-mail ![]()
Essere i primi a rispondere alle nuove offerte di lavoro ![]()
Tutte le offerte di lavoro in un unico posto (da datori di lavoro, agenzie e altri portali) ![]()
Tutti i servizi per le persone in cerca di lavoro sono gratuiti ![]()
Vi aiuteremo a trovare un nuovo lavoro
