Hr Business Partner Firenze

Hr Business Partner
Firenze
Toscana, Firenze

La Società nostra cliente è una primaria realtà italiana, conosciuta a livello internazionale, attiva nel settore moda.

- Siamo stati incaricati di ricercare l':

- **HR Business Partner

Sede di lavoro: Firenze**Il Ruolo**:

Principali mansioni e responsabilità:

- Gestire tutte le attività legate alle risorse umane in azienda, dall'assunzione alla cessazione del rapporto, comprese le relazioni con e tra i dipendenti;

- Recruiting ed assunzioni: predisposizione delle job description, strategia di assunzione, pianificazione della forza lavoro e comprensione delle esigenze della società;

- Operazioni HR: stesura dei contratti, manuali per i dipendenti, buste paga, manutenzione dati HRIS;

- Assicurare che la retribuzione e i benefit siano in linea con il mercato, sviluppo di nuovi programmi (orario di lavoro flessibile, welfare e SW) per garantire la fidelizzazione dei dipendenti;

- Collaborare alle survey trimestrali, promuovendo azioni di follow-up con il management;

- Guidare la gestione dei talenti gestendo lo sviluppo e la pianificazione della successione, in linea con le esigenze dell'azienda;

- Guidare eventuali azioni di sviluppo dei percorsi, nonché gestire i corsi di formazione e i relativi finanziamenti;

- Gestire i contratti dei consulenti.

**I Requisiti**:

- Laurea in discipline umanistiche o cultura equivalente

- 3-5 anni di esperienza in posizione analoga

- Comprensione e conoscenza del diritto del lavoro con particolare riguardo alle relazioni sindacali

- Forte motivazione, curiosità, orientamento ai risultati e velocità di apprendimento

- Pensiero analitico e capacità di identificare e raggiungere obiettivi strategici per le Risorse Umane e per l'Organizzazione

- Capacità di lavorare in autonomia ed attenzione ai dettagli

- Dimostrare empatia, eccellenti capacità di collaborazione e di comunicazione

- Inglese fluente

- Conoscenza ed esperienza dei software HR, competenze avanzate in Microsoft Office