Hr Business Partner
Il Contesto**:
- Il nostro Cliente è una prestigiosa e innovativa realtà leader nel settore dei servizi con una forte presenza a livello internazionale e una posizione di leadership nel mercato di riferimento.
Per il suo HQ sito nei pressi di Milano stiamo ricercando un HRBP**Il Ruolo**:
A diretto riporto del HR Manager, la risorsa si occuperà della gestione e sviluppo della popolazione aziendale assegnata.
In particolare:
- Attività di Performance Management
- Progettazione e sviluppo organizzativo
- Gestione dell'intero ciclo di vita del dipendente
- Salary Review
- Training & Development
- Compensation & Benefits
**I Requisiti**:
- Laurea in Discipline Giuridiche, Umanistiche o Economiche
- Esperienza rilevante in ruoli HR a 360° all'interno di ambienti complessi, dinamici ed innovativi nel mondo dei servizi
- 3/5 anni di esperienza maturata in un ruolo affine presso aziende modernamente strutturate
**Da un punto di vista personale
- Buona leadership
- Flessibilità
- Approccio multitasking
- Doti relazionali e comunicative
- Ottime capacità organizzative
- Capacità di Team building
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