Hr Clerk
All'interno del team HR Corporate si è aperta una posizione come HR Clerk.
Le principali attività e responsabilità saranno:
- Essere il referente per la corretta popolazione del CRM aziendale (Workday) occupandosi di assunzioni, cessazioni e variazioni nei profili
- Seguire il flusso di lavoro come primario interlocutore di People Manager e nuovi assunti.
- Si occuperà di redigere, controllare e gestire i contratti di assunzione, lettere di promozione e pratiche infortuni nonchè comunicazioni obbligatorie (UNILAV)
- Lavorerà a stretto contanto con il Business HR ed il Compensation &Benefit
- Più in generale, lavorerà con il team risorse umane all'implementazione dei nuovi programmi, policy e best practices HR
Il profilo:
- Almeno 1-2 anni di esperienza in ruoli analoghi
- Laurea triennale
- Ottimo livello di inglese (scritto e parlato)
- Prima esperienza con Workday sarà considerato un plus
- Capacità di lavorare in gruppo, multitasking e resilienza
Cosa offriamo:
contratto di lavoro a tempo indeterminato, CCNL chimico-farmaceutico.
Part time al 75% con riconoscimento di eventuali straordinari.
Possibilità di telelavoro fino a un massimo di due giorni la settimana
Sede di lavoro: Viale Giorgio Ribotta 9, 00144 Roma
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