Hr Country Manager
Per Objectway, gruppo leader in e tra i primi player europei nello sviluppo e produzione di piattaforme software e servizi di business per il settore finanziario e per le imprese con soluzioni omni-channel innovative ed efficaci, ricerchiamo un
HR COUNTRY MANAGER
La persona ricercata supporterà lHR Director nella supervisione e nel coordinamento di tutte le tematiche HR(gestione del personale, selezione, formazione e reskilling, sviluppo, accordi e conciliazioni, sindacale)
richiesti
Esperienza pluriennale (idealmente 8-10 anni) nella gestione HR maturata allinterno di un contesto mediatamente strutturato
Provenienza da contesti Digital, Tech / Fintecho Finanziari (banche, assicurazioni, società di investimento)
Laurea
Inglese fluente (B2)
Consolidate competenze in ambito gestionale con particolare focus sulla selezione e lo sviluppo
Autonomia nellassistere i Responsabili delle varie funzioni nella risoluzione dei problemi più frequenti nella gestione del personale
Autonomia nella definizione delle linee guida/policies afferenti la gestione HR
Capacità di coordinare lo sviluppo organizzativo, tenendo in considerazione i livelli salariali ed il budget del costo del personale;
Autonomia nella gestione di eventuali contenziosi, anche con lausilio di consulenti esterni
Capacità di operare efficacemente anche in presenza di informazioni incomplete
Disponibilità e propensione alloperatività richiesta dallacultura aziendale e dal dimensionamento dello staff
La selezione andrà ad individuare una persona positiva, proattiva, flessibile, dotata di buona energia, intelligenza emotiva/sociale ed attitudine al problem solving.
Senso di responsabilità, managerialità, visione dinsieme e abilità comunicative andranno a completare il profilo.
di lavoro
Milano
Si offrono
Assunzione diretta a tempo indeterminato (i cui termini - inquadramento e retribuzione - verranno definiti in relazione a competenze ed esperienze maturate) ed inserimento in una realtà prestigiosa ed internazionale capace di garantire concrete opportunità di crescita.
di lavoro:
Milano
Rif:
M07
Referente:
Elisabetta Rossari
Vi preghiamo di specificare nel Curriculum Vitae la tipologia di attività/prodotti delle aziende; di indicare livello d'inquadramento e retribuzione dell'esperienza in corso o della più recente.
Vi ricordiamo di aggiungere sempre sul Curriculum Vitae lautorizzazione al trattamento dei dati (Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai fini della Ricerca e Selezione del Personale in ottemperanza al Decreto Legislativo n. 196/).
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