Hr E Legal Specialist Bardi

Hr E Legal Specialist
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

Per un'importante realtà in provincia di Varese stiamo cercando un hr & legal specialist (settore spedizioni logística)

Profilo ideale:

1.

Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 1 - 2 anni maturata in aziende strutturate e modernamente organizzate; si valutano anche profili giovani consulenti del lavoro oppure giovani avvocati con specializzazioni in diritto del lavoro e/o gestione risorse umane;

2.

Laurea in materie giuridico-economiche;

3.

Gradita esperienza nella gestione paghe e pre-paghe ed eventuale elaborazione cedolini;

4.

Sarà considerato titolo preferenziale aver seguito recenti corsi specifici in materia Privacy GDPR;

5.

Autonomia nella gestione a 360° di tutti gli adempimenti relativi all'amministrazione del personale, al supporto nella sicurezza sul lavoro, contrattualistica e collocamento; buona padronanza nel controllo payroll (non è richiesta l'elaborazione cedolini);

6.

Gradita conoscenza e dimestichezza con l'analisi, la definizione e il monitoraggio del labor cost tramite reporting e budgeting;

7.

Ottime capacità comunicative ed organizzative; flessibilità, piena affidabilità;

8.

Propensione a lavorare per obiettivi e nei tempi concordati, dinamicità;

9.

Motivazione e determinazione, maturità, forte spirito di iniziativa/proattività, problem-solving, concretezza;

10.

Persona sveglia, "smart", analitica, attenta ai dettagli e con forte spirito di crescita professionale;

11.

Predisposizione a lavorare sia in team sia in autonomia;

12.

Domicilio in provincia di Varese; in subordine, si valutano profili provenienti da tutta Italia, disponibili all'immediato trasferimento nei dintorni della sede aziendale.

Mansioni da svolgere:

- Supporto nella gestione ed amministrazione operativa e specialistica del personale in forze: controllo presenze, supporto payroll al consulente aziendale, verifica cedolini e paghe mensili, contrattualistica, collocamento, supporto nelle relazioni sindacali, gestione fondi per la formazione continua, previsionali costo del lavoro, budgeting e reportistica hr;

- Attività di ricerca e selezione del personale;

- Supporto nel monitoraggio e valutazione del personale;

- Supporto nella gestione degli adempimenti sulla sicurezza del lavoro, d. lgs 81/08;

- Supporto nella gestione di tutti gli aspetti legali civilistici aziendali;

- Tenuta archivio digitale e cartaceo risorse umane, amministrazione e legale;

- Altri adempimenti richiesti dalla mansione, il tutto svolto con la massima precisione e qualità.

Inserimento: immediato / asap

Sede aziendale: Provincia di Varese

Inquadramento e retribuzione indicativi: assunzione diretta, fulltime, tempo indeterminato con periodo di prova come per legge; retribuzione in linea con le competenze e le esperienze effettivamente maturate.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).

Aut.

Min.

1314 RS.