Hr Generalist
Credit & Banking seleziona per società facente capo a primario gruppo bancario un / una
HR Generalist - Training & Development
La risorsa individuata, a diretto riporto dell'HR, avrà le seguenti responsabilità
- Contatti con i dipendenti
- Gestione formazione obbligatoria e non, finanziata e non
- Controlli ai sensi delle procedure interne
- Adempimenti ai sensi dell'81/ (formazione obbligatoria, organizzazione visite mediche/oculistiche, rapporti con gli RSPP e gli RLS, organizzazione riunioni periodiche)
- Gestione del parco auto
- Reportistica
Completano il profilo buone doti relazionali, creatività, proattività e orientamento al cliente interno.
Si offre un contratto a tempo determinato con possibilità di rinnovo o inserimento diretto
RAL da definire in base alla seniority, entro i 30/32 K
di lavoro:
Milano
In caso di assunzione, ai sensi del D. L.
n. 127/ l'accesso al sarà subordinato al possesso e, su richiesta, all'esibizione di green pass in corso di validità.
Data inizio prevista:
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Categoria Professionale:
Risorse Umane / Recruitment
Settore:
BANCARIO/ FINANZIARIO
Città:
Milano (Milano)
Disponibilità oraria:
Full Time
:
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- (Aut.
Min.
Prot.
N. 1100-SG del. . ).
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