Hr Labour Relations Internship
Description
La figura sarà inserita nel dipartimento Labour Relations e darà un supporto concreto e proattivo in diverse progettualità in corso svolgendo le seguenti attività:
- Supporto nel regolare monitoraggio dei KPI HR (straordinari, ferie, assenteismo);
- Studio e produzione di reportistica sugli aggiornamenti legislativi/ bandi europei/novità su tematiche lavoristiche a seguito dell'emergenza Covid;
- Produzione di ppt e presentazioni per il top management su progettualità in corso;
- Monitoraggio della compliance delle buste paga delle risorse delle società di handling presenti nei nostri Depositi in tutta Italia;
- Analisi ad hoc su istituti CCNL;
- Supporto a attività trasversali del dipartimento HR: reportistica, amministrazione.
**Requirements**:
Laurea in Economia
Inglese (B1-B2); Spagnolo è un plus
Breve esperienza pregressa in azienda o presso società di consulenza su tematiche Hard HR;
Ottima conoscenza del pacchetto Office ed in particolare di Excel e PowerPoint.
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