Hr Manager Lazio

Hr Manager
Roma
Lazio, Lazio

Ali Lavoro, filiale di Montecchio Emilia, cerca per azienda operante nel settore metalmeccanico sita a Bibbiano un: Cerchiamo un/a professionista con almeno 3 anni di esperienza nel ruolo, maturata in Uffici Risorse Umane o Agenzie per il Lavoro.

Conoscenza della normativa del lavoro e degli adempimenti amministrativi.

Gestione del ciclo di vita dei dipendenti, dalla selezione alla cessazione.

Utilizzo avanzato del pacchetto Office (Excel, Outlook, Word).

Redazione di piani formativi con enti specializzati e fondi.

Buona conoscenza della lingua inglese.

Contratto a tempo indeterminato (Full-Time o Part-Time).

Orario: 40h settimanali, dal Lunedì al Venerdì.

Se ti riconosci in questo profilo, inviaci la tua candidatura!

Italia, Toscana, BARBERINO TAVARNELLE - Ali Spa Ali Agenzia per il Lavoro, Filiale di Scandicci, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanica una figura da adibire alla gestione contabile e del personale.

Stiamo cercando Impiegato-a Contabile con esperienza, capace di gestire in autonomia tutte le attività contabili fino alla redazione delle scritture di bilancio, nonché la gestione amministrativa del personale.

La/Il candidata/o ideale è precisa/o, organizzata/o e capace di lavorare in team.

Responsabilità principali: Gestione completa della contabilità generale.

Redazione delle scritture contabili fino al bilancio.

Gestione dei rapporti con banche e fornitori.

Supporto alla predisposizione del bilancio annuale.

Gestione amministrativa del personale (contratti, presenze, ferie, malattie).

Tenuta e aggiornamento dei libri contabili e del personale.

Requisiti: Diploma di ragioneria o laurea in economia.

Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di contabile fino alla chiusura di bilancio.

Buona conoscenza delle normative contabili e fiscali.

Competenze in gestione del personale e paghe.

Capacità di utilizzo dei principali software gestionali (ERP, Zucchetti o simili).

Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.

Precisione, autonomia e ottime capacità organizzative.

Offriamo: Contratto a tempo determinato/indeterminato (in base all'esperienza).

Ambiente di lavoro dinamico e in crescita.

Opportunità di sviluppo professionale.

Sede di lavoro: Tavarnelle Val Di Pesa (Sambuca) CCNL: Metalemeccanico Artigianato RAL: commisurata all'esperienza del/la candidato/a.

Ali spa, filiale di Seregno, seleziona per azienda cliente leader nel settore della metalmeccanica, un: TALENT ACQUISITION SPECIALIST.

Descrizione del ruolo: La risorsa ricercata sarà inserita all'interno del team Risorse Umane e avrà il compito di gestire l'intero processo di ricerca e selezione del personale, con un focus particolare su profili tecnici e operativi per ambienti produttivi.

Il candidato avrà l'opportunità di lavorare a stretto contatto con i responsabili delle diverse aree aziendali, con l'obiettivo di individuare i migliori talenti da inserire in azienda.

L'esperienza pregressa nel settore metalmeccanico sarà considerata un valore aggiunto, ma verranno valutati anche profili con esperienza maturata in altri contesti produttivi.

Un aspetto centrale della posizione sarà la capacità di adattamento, alla collaborazione, all'innovazione e alla capacità di proporre nuove idee in linea con gli obiettivi aziendali.

Responsabilità principali: Gestire il processo di ricerca e selezione del personale dall'analisi del fabbisogno aziendale fino all'inserimento dei candidati.

Redigere e pubblicare annunci di lavoro su piattaforme interne ed esterne.

Effettuare screening dei CV e colloqui di selezione.

Collaborare con i manager di linea per comprendere le loro esigenze e garantire la migliore corrispondenza tra i profili selezionati e le necessità aziendali.

Gestire i rapporti con le agenzie per il lavoro e i fornitori di servizi HR esterni.

Supportare l'onboarding e l'integrazione dei nuovi assunti, garantendo un percorso di inserimento strutturato e personalizzato.

Partecipare a progetti di miglioramento continuo nell'ambito delle Risorse Umane, apportando contributi innovativi.

Requisiti: Esperienza pregressa nel ruolo di Talent Acquisition Specialist o in ruoli simili, preferibilmente in contesti produttivi.

Sarà considerata preferenziale un'esperienza nel settore metalmeccanico.

Eccellenti capacità di relazione e comunicazione.

Attitudine al problem solving, spirito d'iniziativa e orientamento ai risultati.

Capacità di lavorare in team e di collaborare con diverse funzioni aziendali.

Buona conoscenza degli strumenti di selezione e gestione dei candidati.

Preferibile una buona conoscenza della lingua inglese.

Cosa offriamo: Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato.

Orario di lavoro su giornata, dal lunedì al venerdì.

Ticket restaurant giornalieri e premio di produzione.

Opportunità di crescita professionale in un'azienda dinamica e leader nel settore.

Ambiente di lavoro stimolante e fortemente collaborativo, con la possibilità di contribuire a progetti strategici aziendali.

Se sei una persona curiosa, proattiva e motivata, con la passione per il mondo delle Risorse Umane e il desiderio di contribuire all'innovazione di una realtà aziendale in espansione, non esitare a candidarti.

Questa è la tua occasione per entrare a far parte di un team solido e all'avanguardia!

Ai sensi delle leggi vigenti, l'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77) e a persone di tutte le età e nazionalità (D. Lgs.

215/03 e D. Lgs.

216/03).

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