Hr Manager Treviglio

Hr Manager
Treviglio
Lombardia, Treviglio

Per azienda italiana specializzata nella produzione meccanica, selezioniamo, a supporto della fase di riorganizzazione evolutiva in corso, il-la HR MANAGER La risorsa, coerentemente con le direttive e le strategie condivise con il CDA, a cui riporta, avrà la responsabilità di gestire ed efficientare le tematiche HR, accompagnando la struttura verso una solida crescita organizzativa.

In particolare, si occuperà di: - organizzazione dell'ufficio HR e valorizzazione delle risorse del team; - gestione dell'operatività e del day-by-day legato alle pratiche di amministrazione del personale; - supervisione ed efficientamento delle tematiche di costo del personale; - costruzione di efficienti processi HR sui temi di selezione, piani formativi, valutazione delle performances, sviluppo; - gestione dei rapporti sindacali I principali obiettivi del ruolo saranno: - fotografare la situazione organizzativa del personale aziendale, in continuità con le attività di analisi ed efficientamento già in corso, e pianificare azioni strategiche evolutive; - accompagnare il cambiamento organizzativo su un piano culturale ed operativo, apportando processi volti all'efficientamento della struttura ed alla gestione funzionale delle tematiche HR; - creare una struttura interna in grado di governare con efficienza ed efficacia i processi HR che supportino il business, l'efficientamento e la crescita.

Requisiti del profilo: - Esperienza pregressa in ruoli di gestione, coordinamento e responsabilità delle tematiche HR, maturata per almeno 5 anni in strutture aziendali complesse e che abbiano vissuto momenti di importante cambiamento organizzativo / culturale / generazionale.

- Sarà gradita la conoscenza della lingua inglese (e gradito il francese, in aggiunta), per la gestione dei rapporti con le società commerciali in USA e Francia.

- Per ricoprire il ruolo saranno necessarie ottime doti relazionali e comunicative, discrezione, capacità negoziali, visione strategica, resistenza allo stress, capacità organizzative e leadership.

Luogo di lavoro: provincia di Bergamo La presente offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge 125/91, art. 4, comma 3.

Gli interessati ambosessi sono invitati a leggere preventivamente sul nostro sito www.altiprofili. it l'informativa sulla Privacy in ossequio al d. lgs.

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