Hr Manager Bardi

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Bardi
Emilia Romagna, Bardi

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La risorsa avrà il compito di coordinare la formazione dei collaboratori e valutarne il grado di applicazione, assicurare il benessere dei collaboratori e rendere l'azienda un luogo attraente e positivo, promuovendo la comunicazione interna.

Gestirà i collaboratori dell'azienda, dall'assunzione al termine del rapporto di lavoro, occupandosi della loro formazione, degli avanzamenti di carriera e degli aspetti contrattuali.

Avrà il ruolo fondamentale di cercare, selezionare e reclutare figure talentuose da inserire nell'azienda.

La risorsa collaborerà a definire il piano incentivante per i collaboratori, organizzerà gli incontri periodici di verifica e si occuperà di intrattenere e gestire i rapporti con i sindacati, sia interni che esterni all'azienda, diventando il punto di riferimento dell'area delle Risorse Umane.

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Contratto di lavoro: Tempo pieno

Disponibilità:

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