Hr Manager Omt Officine Meccaniche Torino Spa Milano

Hr Manager Omt Officine Meccaniche Torino Spa
Milano
Lombardia, Milano

Accelleron, azienda con headquarter in Svizzera, sviluppa, produce e fornisce turbocompressori e soluzioni digitali per il mercato marittimo ed energetico.

In linea con gli obiettivi di crescita, Accelleron ha acquisito un asset strategico nel nord Italia: OMT Officine Meccaniche Torino.

Fondata nel 1930, OMT ha fornito ai costruttori di motori, sistemi di iniezione ad alta precisione fin dall'inizio dello sviluppo dei motori diesel di grandi dimensioni.

Negli anni successivi, OMT ha consolidato rapporti di lunga durata con i clienti, trasformandosi in un partner affidabile per i costruttori di motori e servendo i mercati globali dedicati alla propulsione marina, generazione di energia e trazione ferroviaria.

Grazie alla lunga esperienza e alle competenze maturate nel campo dei sistemi di iniezione, OMT ha sviluppato soluzioni su misura per aiutare i clienti ad ottimizzare le prestazioni dei motori riducendo al minimo i costi del ciclo di vita e favorendo la decarbonizzazione della propulsione navale.

Il fatturato di OMT è di circa 50 milioni di euro e l'azienda impiega 250 dipendenti.

La sede di lavoro sarà presso lo stabilimento OMT a Rivoli (TO).

La figura riporterà al CEO di OMT e sarà di supporto al Chief HR Officer di Accelleron, con sede a Baden in Svizzera.

Swiss-based Accelleron develops, produces and services turbochargers and digital solutions for Marine and Energy markets.

As part of its growth strategy, Accelleron acquired a strategic asset in the North of Italy: OMT Officine Meccaniche Torino.

OMT, founded in 1930, has served engine builders with dependable, high precision fuel injection equipment since the early days of large diesel engine development.

In the intervening years, OMT has established long term customer relationships as a reliable partner of engine builders serving the global markets for marine propulsion, power generation and rail traction.

Using their long experience and comprehensive know-how in the field of injection systems, OMT has developed tailored solutions to help customers optimizing their engines for highest performance and lowest life-cycle costs, and to pave the way for the decarbonization of ship propulsion.

OMT turnover is ca 50 Meur and it has 250 employees.

We are now looking for a highly driven, passionate and development oriented HR Manager to support OMT´s growth strategy and new era as part of Accelleron.

As the first HR Manager in the history of OMT, this is a greenfield role that allows you to leave your mark on the company.

As a Management Team member, you will partner with the newly appointed CEO and support the organization to transform from family business to a part of global group.

The role will be located at OMT factory in Torino.

It reports to CEO of OMT and as a dotted line to Chief HR Officer of Accelleron, located in Baden, Switzerland.

**Responsibilities**:

- Creare la funzione HR disegnando i processi fondamentali e validando le politiche attuali.

- Promuovere la crescita e le performances con il contributo della Direzione.

- Pianificare la gestione dell'organico e reclutare nuovi talenti con i Responsabili delle Linee Operative.

- Creare un ambiente dove sia stimolata la crescita professionale attraverso la formazione e lo sviluppo.

- Giocare un ruolo chiave nella trasformazione aziendale.

- Avviare il dialogo con i dipendenti e gestire la comunicazione interna.

- Garantire una gestione efficace delle relazioni sindacali e la conduzione tempestiva dei negoziati.

- Sviluppare sistemi di compensazione e incentivazione per migliorare gli obiettivi aziendali.

- Guidare iniziative mirate in linea con la strategia delle Risorse Umane di Accelleron.

- Adottare opportunamentre le best practice di Accelleron.

- Developing the HR function building relevant processes and reviewing current policies.

- Driving performance and growth together with the management.

- Securing relevant staffing and recruiting new talents with line managers.

- Creating an environment for continuous professional growth through learning and development.

- Transforming the culture for the future OMT.

- Initiating dialogue with employees and taking care of internal communication.

- Ensuring that labor relations are well managed and union negotiations carried out in due time.

- Developing compensation and rewarding to enhance the company targets.

- Driving selected Accelleron People Strategy initiatives locally.

- Integrating OMT to Accelleron best practices where it makes sense.

Your background

- 5-10 anni di comprovata esperienza nel campo delle Risorse Umane.

- Esperienza di lavoro in un ambiente legato alla produzione.

- Consolidata esperienza lavorativa nello sviluppo di processi e strumenti legati all'HR.

- Esperienza nella gestione delle relazioni industriali.

- Costituirà un vantaggio l'essere stato membro di un Team di Direzione.

- Inglese e italiano fluente.

- Laurea universitaria in un indirizzo attinenete alla posizione.

- Ti entusiasma promuov