Hr Organization & Development Specialist
Hr Organization & Development Specialist Attività:
Disegno degli organigrammi aziendali e relative analisi alle job description del personaleDefinizione del funzionigramma delle strutture presidiate identificando obiettivi e responsabilità insieme ai leader delle funzioniStima del dimensionamento degli organici in termini di efficacia ed efficienza ed analisi dei processi aziendali funzionali ed interfunzionali promuovendone l'evoluzione e la semplificazioneEseguire la pesatura técnica delle posizioni aziendaliDefinizione di piani di sviluppo e valutazione delle performance Definizione del sistema incentivante e sistema MBORequisiti:
Laurea in discipline umanistiche Master o formazione equivalente in ambito HREsperienza pregressa nel ruolo di almeno 4 anniOttima conoscenza del pacchetto OfficeOttima conoscenza della lingua inglese (Livello B2)Sede di lavoro:
Roma
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