Hr Payroll And Administration Supervisor Bardi

Hr Payroll And Administration Supervisor
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

Il nostro cliente è uno dei principali corrieri espresso in Europa; offre soluzioni logistiche personalizzate per privati e aziende, garantendo efficienza, sicurezza e sostenibilità in tutte le sue operazioni.

È una realtà che si impegna a mantenere alti standard di qualità e a offrire un'esperienza cliente eccellente, supportata da tecnologie innovative e un approccio responsabile verso l'ambiente.

  Per la sede di San Giuliano Milanese, stiamo cercando una figura di HR payroll and Administration Supervisor     Responsabilità principali: -                 Gestione del processo payroll, degli organici e delle anagrafiche aziendali, del reporting e di tutte le attività amministrative connesse al rapporto di lavoro nel rispetto degli obblighi di legge (contributivi, assicurativi, fiscali, amministrativi) e dei rapporti con tutti gli interlocutori -                 Gestione di tutte le attività contrattuali e amministrative relativamente al life cycle del dipendenti, incluse tutte le tematiche giuslavoristiche inerenti il rapporto di lavoro -                 Standardizzazione e armonizzazione dei processi relativi all' amministrazione del personale e implementazione di procedure aziendali (SOX Compliance) -                 Gestione delle comunicazioni interne ed esterne di carattere amministrativo, contrattuale e giuslavoristico con consulenti del lavoro e studi legali -                 Gestione e valutazione dei fornitori esterni di servizi (Payroll provider, consulenti del lavoro e Welfare aziendale) -                 Interfaccia con gli enti esterni coinvolti nei processi paghe e amministrazione del personale in modo tale da garantire gli adempimenti, dichiarazioni e pagamenti nei modi e nei tempi richiesti -                 Gestione del Team HR Payroll & Administration, garantendo il raggiungimento dei suoi obiettivi     Si richiede: -                 Laurea in Discipline Economiche, Giuridiche e/o diploma con esperienza equipollente -                 Almeno 5 anni di esperienza come Payroll & Administration Specialist in realtà strutturate -                 3-5 anni di esperienza in ruoli gestionali in ambito HR Payroll & Administration -                 Conoscenza a 360° dei processi HR Administration -                 Buona conoscenza della lingua inglese scritto e parlato (livello B2) -                 Forti capacità organizzative di pianificazione/gestione del tempo, delle attività e dei progetti -                 Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel avanzato e PowerPoint -                 Gestione dello stress ed adattabilità ad un contesto in rapida evoluzione -                 Motivazione, coaching e sviluppo delle risorse; Relazione, comunicazione e leadership       Se ti riconosci in questo profilo e vuoi contribuire alla crescita di un'azienda dinamica e in espansione, inviaci il tuo CV.

      Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L. 903/77 - D. Lgs.

n. 198/2006) I candidati ambosessi L. 903/77 – D. Lgs.

n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art. 13 REG.

UE 2016/679 alla pagina  https://www.zetaservice.com/archivio/pagine/informativa-per-il-trattamento-dei-dati-personali-dei-candidati. pdf Prot.

n. MLPS_DD_0000081 del 28/03/2024    #LI-Hybrid #LI-SM1 Settore: Trasporti e logistica Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato