Hr Recruiter Appartenente Alle Categorie Protette L.68/99- Pontedera Ponte

Hr Recruiter Appartenente Alle Categorie Protette L.68/99- Pontedera
Ponte
Campania, Ponte

HR Recruiter appartenente alle Categorie Protette L. 68/99 - Pontedera Autore annuncio: Manpower Italia srl Zona lavoro: PONTEDERA, Pisa Data pubblicazione: 22 febbraio 2025 Descrizione offerta: Settore: hr Orario di lavoro: Tempo pieno Contratto: Assunzione Diretta Luogo di lavoro: PONTEDERA Recruiter appartenente alle Categorie Protette (art. 1 - L. 68/99) La risorsa si occuperà di gestire il ciclo completo di recruiting, dalla definizione delle esigenze alla selezione e onboarding di profili junior e senior, specializzati nei mercati di riferimento, e di prendere parte attivamente alle attività di employer branding in presenza o online per il corretto posizionamento del brand. Responsabilità principali: Gestire l'intero ciclo di recruiting, dalla definizione delle esigenze alla selezione del candidato. Condurre colloqui di selezione, valutazioni delle competenze e screening dei candidati. Collaborare trasversalmente ad attività di employer branding e progetti di Academy per attrarre e selezionare i migliori talenti. Monitorare e analizzare le tendenze del mercato del lavoro per identificare opportunità. Requisiti: Gradita esperienza in ruoli di consulenza HR e/o recruiting. Conoscenza delle tecniche di selezione e degli strumenti di valutazione. Eccellenti capacità comunicative e relazionali. Forte orientamento ai risultati e capacità di lavorare in modo autonomo. Capacità di gestire più progetti contemporaneamente in un ambiente dinamico. Appartenenza alla L. 68/99. Che cosa troverai: In ManpowerGroup siamo promotori di un ambiente di lavoro inclusivo, innovativo, stimolante e flessibile. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies". Ti troverai in un ambiente dinamico che valorizza la collaborazione e pone attenzione ai propri colleghi attraverso percorsi di benessere organizzativo, welfare e recognition. Modalità di lavoro: ibrida, in presenza e smart working Sede di lavoro: Pontedera (PI) J-18808-Ljbffr