Hr Recruiter
Job descriptionIl titolare della posizione, rispondendo direttamente all'HR Manager, dovrà occuparsi delle attività di recruiting ed employer branding per la sede italiana e le filiali estere. La risorsa affiancherà inoltre il gruppo HR per attività di supporto. IstruzioneLaurea in materie umanistiche, giuridiche e/o economiche. LinguaInglese ottimo sia scritto che parlato. EsperienzaÈ richiesta un'esperienza di 3/4 anni nella ricerca e selezione. Competenze tecnicheÈ richiesta la conoscenza del pacchetto Office e di Linkedin Recruiter. Caratteristiche personaliSi richiedono ottime capacità relazionali, orientamento all'ascolto, capacità di interagire con una pluralità di interlocutori.
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