Hr Recruiting & Administration - Nuova Apertura Segrate
Synergie Italia multinazionale francese leader nel settore delle Risorse umane da oltre 50 anni e riconosciuto protagonista del mercato del lavoro in 16 paesi nel mondo, seleziona per propria filiale di prossima apertura sul territorio di SEGRATE
HR RECRUITING & ADMINISTRATION La risorsa si occuperà dell'intero processo di ricerca e selezione, dall'analisi del fabbisogno del cliente alla chiusura dell'iter selettivo.
Nello specifico si occuperà delle seguenti attività: Gestione del processo di ricerca e selezione di personale sia per la somministrazione che per il permanent. Attività di recruiting e consulenza alle aziende clienti. Pubblicazione annunci, screening CV, gestione interviste con i candidati. Elaborazione dossier di presentazione. Gestione delle fasi di inserimento del candidato in azienda. Inoltre, sarà responsabile dei corretti adempimenti amministrativi correlati all'assunzione e gestione dei lavoratori somministrati e clienti offrendo un servizio di helpdesk di primo livello a lavoratori e clienti.
Nello specifico si occuperà in autonomia delle attività periodiche:
Caricamento delle presenze sul gestionale aziendale. Gestione delle pratiche contrattuali e di assunzione, licenziamenti, infortuni. Inserimento ed aggiornamento delle anagrafiche candidati, lavoratori e aziende. Il / La candidato / a si presenta con queste caratteristiche:
Pregressa esperienza nella mansione preferibilmente c/o Agenzie per il lavoro della durata minima di 1 anno. Laurea ad indirizzo economico o umanistico. Proattività. Ottima capacità relazionale e attitudine alla gestione di più progetti. La durata contrattuale sarà commisurata all'effettivo livello di esperienza della risorsa.
Sede di lavoro: SEGRATE Orario di lavoro: orario full time dal lunedì al venerdì, dalle 9 alle 13 e dalle 14 alle 18.
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198 / 2006 e dei Dlgs 215 / 2003 e 216 / 2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt.
13 e 14 del Reg.
UE 2016 / 679.
Aut.
Min.
Prot.
N. 1207 – SG del 16 / 12 / 2004
#J-18808-Ljbffr
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