Hr Site Manager Udine

Hr Site Manager
Udine
Friuli Venezia Giulia, Udine

Edge - Divisione di Eurosearch Consultants, specializzata nella ricerca e selezione di figure specialistiche e di middle management, ricerca per Gruppo chimico-farmaceutico produttore di principi attivi una figura di:

**HR SITE MANAGER

**Posizione**:

**Responsabilità**:

A diretto riporto del Global HR Director la risorsa assicura il supporto nella gestione del Personale alle funzioni di sito, garantendo la fluidità e la puntualità delle attività operative nel rispetto delle linee guida definite dalla Corporate.

In particolare:

- Elabora e propone i piani e i programmi di formazione del personale sulla base dei bisogni formativi rilevati e alla luce delle esigenze di sviluppo, assicurandone la corretta realizzazione nel rispetto del budget stabilito.

- Cura il processo di redazione e aggiornamento relativo alla documentazione HR (job descriptions, organigrammi etc. ).

- Affianca il Responsabile Risorse Umane nelle attività di salary review e di analisi retributiva.

- Supporta i Responsabili di Unità Operativa e i loro collaboratori per tutti i processi HR, garantendo l'osservanza delle normative di legge e delle politiche aziendali, fornendo l'assistenza necessaria alla risoluzione di tutte le problematiche connesse alla gestione delle risorse umane.

- Garantisce supporto costante al processo di budget e forecast, nelle fasi di elaborazione, monitoraggio, analisi e finalizzazione.

- Supporta l'organizzazione in tutte le fasi di cambiamento.

- Presidia, col supporto delle funzioni di staff, le attività di performance management, valutazione degli obiettivi e feedback.

- Cura l'emissione dei comunicati organizzativi e avvisi operativi, in coordinamento con il Responsabile Risorse Umane e il Direttore di stabilimento.

- Presidia il processo disciplinare, in supporto alle funzioni di sito, garantendone la corretta esecuzione.

- In coordinamento con il Responsabile Risorse Umane e il Direttore di stabilimento, gestisce le attività di contenzioso relative al personale di sito.

- Propone costantemente miglioramenti al processo di gestione delle attività di propria competenza.

- Ove necessario partecipa agli incontri e alle negoziazioni con le Organizzazioni Sindacali / RSU.

- Contribuisce allo sviluppo dei programmi di Succession Plannig e Talent management all'interno dell'organizzazione.

**Requisiti**:

**Requisiti**:

- Laurea affine alla Funzione.

- Conoscenza fluente dell'inglese.

- Almeno 6 anni di esperienza nella funzione Risorse Umane, maturata in contesto industriale/produttivo.

- La conoscenza di Zucchetti HR Infinity costituirà un plus.

Soft skills:

- Essere punto di riferimento per le tematiche HR nel sito.

- Forte attitudine alla collaborazione per essere il referente HR per ogni argomento legato alle persone.

- Essere carismatico. Diffonderà la cultura aziendale nel sito, facendola evolvere.

- Forte empatia e capacità di ascolto.

- Possedere l'adeguata autorevolezza per introdurre iniziative aziendali nello stabilimento.

- Forte senso di appartenenza e allineamento agli obiettivi aziendali.

- Essere punto di riferimento per il management aziendale e suo rappresentante nel sito.

- Capacità di gestione dei conflitti.

**Altre informazioni**:

**Sede di lavoro**: provincia di Udine con disponibilità a spostamenti occasionali in sede centrale (provincia di Milano).

RIF: HR-UD/BR

Edge (Divisione di Eurosearch Consultants), incaricata della selezione, assicura la massima riservatezza. La ricerca è estesa ad entrambi i sessi (L. 903/77).