Hr Specialis Per Gestione Relalzioni Industirali E
AxL SpA Alti Profili seleziona per azienda cliente in zona CAZZAGO SAN MARTINO (BS) un/a HR SPECIALIST PER GESTIONE RELAZIONI INDUSTRIALI E DIPENDENTI CON LAUREA IN GIURISPRUDENZA da inserire in organico per ampliamento.
La risorsa verrà inserita all'interno dell'Ufficio Personale e, riportando direttamente all'HR Business Partner, avrà un focus particolare sugli aspetti attinenti le relazioni industriali e la gestione del personale.
Più nel dettaglio si occuperà di:
- Gestire le relazioni con i dipendenti;
- Collaborare l'HR Business Partner nelle relazioni con i Sindacati, nel definire le procedure HR interne e i regolamenti aziendali;
- Esaminare le controversie e gestire le contestazioni e i provvedimenti disciplinari;
- Assicurare l'aggiornamento delle disposizioni organizzative e degli organigrammi aziendali;
- Collaborare alle attività di sviluppo contribuendo alla mappatura delle mansioni, alla redazione/aggiornamento delle job description e alla valutazione delle competenze in accordo con la policy aziendale;
- Contribuire alla redazione delle presentazioni mensili ed effettuere analisi statistiche su richiesta dalla direzione HR.
Si richiede:
- Laurea in Giurisprudenza;
- Esperienza di almeno 2/3 anni come Hr Specialist maturata presso aziende mediamente strutturate con focus particolare sulle relazioni industriali e la gestione del personale;
- Ottima conoscenza delle applicazioni di Microsoft Office, in particolare Excel;
- Interesse e conoscenza in ambito HR (Master in Risorse Umane costituirà titolo preferenziale);
- Attenzione ai dettagli e capacità analitica;
- Buone capacità comunicative e relazionali;
- Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
Lavoro full time su giornata + eventuali straordinari.
Riferimento: HR RI
Si offre assunzione diretta e a tempo indeterminato da parte dell'azienda cliente.
"AxL Alti Profili e' la divisione di AxL Spa specializzata nella ricerca e selezione di figure professionali di executive, middle management e specialisti funzionali.
Sviluppiamo altresì soluzioni su misura per l'inserimento di giovani talenti, supportati da metodologie di assessment e strumenti specifici di sviluppo hr.
Flessibilità e creatività, nella fase di ricerca, costanza ed accuratezza nel metodo che utilizziamo basato su modelli teorici consolidati.
Etica e trasparenza nella gestione dei processi.
Ciò consente di realizzare soluzioni organizzative brillanti e fortemente sintonizzate con le esigenze di business dei nostri clienti"
AxL S. p. A. Aut.
Min Nr.
1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19. 11. 2004.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
Istruzione:
- Laurea magistrale (o specialistica) (Obbligatorio)
Esperienza:
- hr specialist: 2 anni (Obbligatorio)
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