Hr Talent Acquisition - Categorie Protette L.68/99 Ne

Hr Talent Acquisition - Categorie Protette L.68/99
Ne
Liguria, Ne

Multinazionale leader nella progettazione, manutenzione e produzione di componenti e sistemi aeronautici civili e militari, ricerca una Risorsa in qualità di **Hr Talent Acquisition, appartenente alle categorie protette (L.

68/99).

**Posizione:**:La risorsa verrà inserita all'interno del team di Talen Acquisition e si occuperà delle seguenti mansioni:

- Comprensione delle richieste del settore Engineering e Manufacturing, raccolta e analisi delle Job Decriptions;

- Individuazione e attivazione dei canali di reclutamento considerati più idonei;

- Attività di Head Hunting ed implementazione di strategie di Networking;

- Screening dei curricula;

- Selezione e valutazione dei profili in linea con le richieste;

- Attività di gestione, inserimento ed aggiornamento dei dati all'interno del Database.

- Attività di employer branding;

- Interfaccia con le APL.

**Requisiti:**:**Qualifiche/Requisiti**:

- Laurea in Economia/Psicologia/Risorse Umane/Scienze Politiche;

- Fluidità nella lingua inglese (minimo B2) e italiana sia scritta che parlata;

- Buona conoscenza di Excel;

- Ottime capacità relazionali;

- Efficace gestione del tempo e capacità organizzative; in grado di bilanciare più priorità;

- Entusiasmo, grinta e determinazione;

- Solida capacità di giudizio assicurando integrità, conformità e riservatezza delle informazioni sensibili;

- Forti capacità analitiche e di risoluzione dei problemi con comprovata capacità di organizzare e analizzare i dati;

- Permesso di lavoro UE;

**Caratteristiche desiderate**:

- Precedente esperienza di lavoro come stagista HR in un ambiente multinazionale;

- L'interesse per la professione HR a lungo termine è un vantaggio.

**Altre informazioni:**:Sede di lavoro: Rivalta (TO).

Tipologia contrattuale: 12 mesi somministrazione, RAL 30-34K.