Hr - Talent Attraction & Development - Internship
HR - Talent Attraction & Development - Intern
- Attività amministrativa di **gestione degli stage**:attivazione dei nuovi percorsi di internship in collaborazione con le Università, gestione delle proroghe e interruzioni, supporto nella gestione delle attività di formazione in ambito sicurezza e della fase di onboarding, gestione del processo di valutazione della performance.
- Attività di **Employer Branding** e gestione delle **relazioni universitarie**, che comprende la partecipazione ai Career Day e alle presentazioni aziendali.
- Gestione di **database e monitoraggio **delle attività di selezione.
**Requisiti
- Laurea triennale o magistrale in Economia, Psicologia, Scienze della Formazione, o altri corsi di laurea di Studi Umanistici, con interesse verso il mondo HR;
- Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese;
- Buona conoscenza di Windows e del pacchetto Office (in particolar modo Excel)
- Ottime doti relazionali, spiccata intraprendenza e orientamento agli obiettivi, velocità di apprendimento, spirito di squadra e flessibilità.
**Sede di Lavoro**: Dalmine (BG)
**Tipo Offerta**: Stage full-time
**Durata**: 6 mesi
**Rimborso spese mensile**: 600 euro
**Benefit**: mensa aziendale gratuita
Diventa il primo a rispondere a un'offerta di lavoro!
-
Perché cercare un lavoro con PostiVacanti.it?
Ogni giorno nuove offerte di lavoro È possibile scegliere tra un'ampia gamma di lavori: il nostro obiettivo è quello di offrire la più ampia selezione possibile Ricevi nuove offerte via e-mail Essere i primi a rispondere alle nuove offerte di lavoro Tutte le offerte di lavoro in un unico posto (da datori di lavoro, agenzie e altri portali) Tutti i servizi per le persone in cerca di lavoro sono gratuiti Vi aiuteremo a trovare un nuovo lavoro