Hr Total Rewards & Organization Assistant (Internship)
Sapevi che nel Gruppo Arcese siamo nel pieno della nostra trasformazione per diventare una freight tech company, costruendo la logistica del futuro?
Unisciti a un team di talenti con un obiettivo comune: rendere ogni spedizione un successo.
COME SARÀ IL TUO TEAM?
Il team Total Rewards ha un ruolo fondamentale nel garantire coerenza retributiva e competitività sul mercato, mantenendo un'organizzazione strutturata ed efficace.
Si occupa della gestione della mobilità globale, assicurando una transizione fluida e conforme per i collaboratori tra le diverse unità aziendali.
Vuoi unirti a noi?
SEI LA PERSONA CHE STIAMO CERCANDO?
Sei il talento che stiamo cercando se hai: Laurea in Risorse Umane, Economia Aziendale o un campo correlato (avere un Master sarà un plus!)
Competenze analitiche Capacità comunicative e collaborative Capacità di gestire le priorità in modo efficace Conoscenza fluente della lingua inglese Padronanza del pacchetto Office (Excel, Power Point, Word) ? COSA FARAI?
Come HR Total Rewards & Organization Assistant, sarai responsabile della gestione e analisi delle politiche retributive per garantire coerenza interna ed equità con il mercato.
Ti occuperai anche della struttura organizzativa aziendale e della mobilità globale dei collaboratori.
Nello specifico: Garantirai coerenza retributiva e conformità dei piani di benefit alle strategie aziendali.
Assicurerai equità nel trattamento economico, sia interno che esterno.
Gestirai e aggiornerai organigrammi, report e dati del personale, anche dalle filiali estere.
Allineerai l'organizzazione nei sistemi IT (job titles, centri di costo, soglie di acquisto).
Supporterai la mobilità globale, coordinando espatri e garantendo conformità legale e controllo dei costi.
DOVE LAVORERAI?
La nostra sede è a Basiano (MI).
Nei nostri uffici puoi collaborare e celebrare con i colleghi, ma offriamo anche la possibilità di concordare con il tuo manager una modalità ibrida.
COSA TI OFFRIAMO?
Team informale e giovane Buoni pasto/spesa Piano sanitario integrativo Un portale di convenzioni aziendali Un'Academy interna per supportare il tuo sviluppo La dotazione IT che ti serve per fare il tuo lavoro al meglio QUALI SONO I PROSSIMI STEP?
Se la tua candidatura risulterà in linea, ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo in remoto.
A seguire, conoscerai l'Hiring Manager e un'altra persona del team People.
ASPETTIAMO IL TUO CV!
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