Hr Training & Development Specialist -Sostituzione Maternita' Milano

Hr Training & Development Specialist -Sostituzione Maternita'
Milano
Lombardia, Milano

Descrizione aziendaSynergie Italia spa, filiale di Milano Restelli cerca per grande società operante nel mercato dell'information technology una risorsa da inserire in qualità di

HR TRAINING & DEVELOPMENT SPECIALIST - SOSTITUZIONE MATERNITA' PosizioneLa risorsa verrà inserita nel Dipartimento HR, Divisione TALENT & DEVELOPMENT con particolare focus sulle tematiche relative al mondo della formazione sviluppo, welfare e diversity & inclusion.

Si occuperà della creazione e predisposizione della reportistica inerente alle attività del team, dell'aggiornamento puntuale delle informazioni dei collaboratori dei vari settori aziendali per attivazioni piani incentivanti, avanzamenti di carriera e training Onboarding.

Progetterà e implementerà programmi di formazione per lo sviluppo delle competenze tecniche e trasversali, in accordo con i responsabili.

Coordinerà la formazione interna ed esterna, gestendo fornitori e piattaforme e-learning ed eventuali piani formativi finanziati e monitorando l'efficacia delle attività formative attraverso KPI riportando all'Ufficio HR di competenza.

RequisitiLaurea in indirizzo Umanistico o EconomicoEsperienza di 3 anni in ambito Formazione e Sviluppo HR. Ottime doti comunicative. Conoscenza dei principali sistemi informatici e del pacchetto OfficeBuona conoscenza di Excel e PowerPointLa buona conoscenza della lingua inglese sarà considerato un plusDinamicità, organizzazione, proattività, precisionePassione per tematiche HRCapacità di resistenza allo stressProblem solvingPredisposizione al lavoro in teamOffertaContratto a tempo determinato in somministrazione di 12 mesi (per sostituzione maternità)CCNL METALMECCANICA INDUSTRIARAL 30KSede di lavoro: MilanoOrario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì dalle ore 9 alle ore 18Smart workingBuoni pasto 7, 50 € L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt.

13 e 14 del Reg.

UE 2016/679. Aut.

Min.

Prot.

N. 1207 – SG del 16/12/2004

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