Hris Manager Milano

Hris Manager
Milano
Lombardia, Milano

_Entra nel nostro mondo. _

**_Trasforma insieme a noi. _

**_Sarai tu ad entrare nel team? _

Ti interessa lo sviluppo del potenziale umano e alle dinamiche cooperative all'interno delle organizzazioni? Hai un interesse particolare per la gestione delle risorse umane e per lo sviluppo e la formazione? Se sì, potresti essere la persona giusta per unirti al nostro team Human Capital!

Avrai l'opportunità di immergerti nelle complesse dinamiche delle risorse umane e contribuire al nostro impegno nel coltivare un ambiente lavorativo positivo e produttivo.

**Responsabilità**:

- Revisione e design to-be dei principali processi (recruiting, onboarding, core, performance, compensation, talent, learning) in ottica di implementazione su sistemi

- Gestione integrazioni con i sistemi terzi

- Revisione di architetture per definire complessità in ottica di inserimenti o sostituzioni tools

- Project management e PMO (SAL, Steering, dashboard ecc. )

- Requisitazione e redazione documenti di progetto

- Formazione utenti

- Change & adoption sistemi

- Interlocuzione con i principali stakeholders del progetto

**Requisiti**:

- 8/10 anni di esperienza in aziende di consulenza primarie o società di consulenza in cui è stato ricoperto un ruolo di primo piano nell'analisi funzionale e técnica rispetto ai primari sistemi HCM sul mercato

- Esperienza di implementazioni di sistemi HCM sul mercato e nella gestione di architetture HRIS complessi e loro integrazioni

- Conoscenza sistemi Payroll e Time management

- Ottimo livello di inglese (B2/C1)

Costituirà un plus l'aver svolto progetti all'estero.

**Perchè Bip?

**_People at the center of our culture _

Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone.

Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti.

**_Challenge yourself _

Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l'autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco.

**_Unlocking your potential _

Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all'avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti.

**_Work-life Integration _

Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration.

**_Diversity & Inclusion _

Valorizziamo l'unicità e ci impegniamo a garantire che tutti i dipendenti abbiano pari opportunità di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro

Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi.

Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99

**Next Steps

Se c'è un match con questa o con altre posizioni aperte all'interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.

L'iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner.

L'ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.

In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future.

**Su di Noi

Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l'esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l'innovazione e la digitalizzazione.

Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 5500 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all'avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4. 0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato.

Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia.

Crediamo nel valore dell'eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.