Hse Manager
Il Gruppo Irca da sempre dedica il massimo impegno per assicurare la sicurezza delle proprie persone negli ambienti di lavoro.
Con questo spirito la società **Cesarin S. p. A. ** azienda veronese presente sul mercato dal 1920 leader nella produzione di semilavorati a base frutta recentamente entrata a far parte del Gruppo Irca, cerca un **HSE Manager** che, riportando al Plant Director, dovrà garantire il corretto svolgimento dell'attività lavorativa, sia all'interno dei Plant produttivi che presso gli uffici, attraverso l'applicazione delle disposizioni normative in ambito ambientale e di sicurezza sul lavoro attraverso la messa in pratica di misure di messa in sicurezza (di impianti ed attrezzature), la formazione dei lavoratori in merito ai comportamenti da adottare e più in generale attraverso la diffusione della cultura della sicurezza.
**Descrizione delle principali attività/responsabilità**:
- Partecipa agli incontri con la direzione Aziendale;
- Identifica e analizza i potenziali impatti delle scelte di business (es.
l'introduzione di nuovi processi), coordinando le attività di valutazione preventiva;
- Fornisce una stima anche economica dei potenziali impatti;
- Raccoglie le informazioni necessarie e redige il documento di valutazione dei rischi, predisponendo le misure di sicurezza e le procedure di sicurezza più consone alle attività dell'Azienda;
- Pianifica specifici piani di informazione, formazione e addestramento;
- Eroga la formazione oppure, identifica partner esterni perottemperare agli obblighi formativi collaborando al controllo periodico della corretta implementazione del piano e dell'efficacia della formazione e dell'addestramento;
- Definisce, in collaborazione con il vertice dell'organizzazione, strumenti per lo sviluppo della consapevolezza dei rischi associati alle tematiche HSE e la valorizzazione dei comportamenti virtuosi e collaborativi in materia HSE;
- Definisce strumenti per la prevenzione di comportamenti non conformi;
- In caso di infortunio, individua le modalità e le responsabilità al fine di effettuare un'efficace analisi delle cause e collabora alla definizione delle relative azioni correttive e preventive;
Collabora nella definizione e attuazione delle procedure relative alla comunicazione interna ed esterna in materia HSE, individuando ruoli, compiti, responsabilità e costi;
- Aggiorna i vertici Aziendali su nuovi requisiti applicabili nel settore HSE;
- Coordina l'organizzazione nella definizione e attuazione delle procedure e delle azioni necessarie a garantirne la corretta applicazione;
Predispone ed alimenta sistema di monitoraggio infortuni e near miss.
**Requisiti professionali e personali richiesti
**Titolo di studio**:Laurea ad indirizzo preferibilmente tecnico ed abilitazione al ruolo di RSPP
**Conoscenze tecniche (technical skills)**:
- conoscenze del norme antinfortunistiche e di sicurezza sul lavoro.
(D. Lgs.
81/08 e smi);
- conoscenza delle principali norme ambientali (D. Lgs.
152/2006);
- conoscenza delle normative nazionali e delle regole interne in materia di sicurezza, di igiene e tutela del prodotto (HACCP);
- conoscenze delle principali tecniche di analisi di eventi (Event Tree analysis, Analisi cause-effetto, Analisi di scenario, HAZOP Hazard and Operability)
- conoscenze tecniche quantitative, processi di budgeting e di elementi base di amministrazione aziendale;
- conoscenze di tecniche di negoziazione commerciale.
**Conoscenze linguistiche**:Inglese fluente
**Conoscenze informatiche**:Buone capacità di utilizzo del pacchetto "Office 365"
**Esperienza**:Almeno 4/5 anni nel ruolo in contesti di produzione
**Requisiti comportamentali**:
- Buone abilità comunicative e di relazione;
- Capacità analitiche, di ottimizzazione dei tempi e di ascolto attivo;
- Predisposizione alla gestione ed organizzazione in autonomia del lavoro;
- Capacità di lavorare in un contesto dinamico;
- Spirito di iniziativa;
- Leadership.
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Orario:
- Dal lunedì al venerdì
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