Hseq Seveso
AziendaR40, società di costruzione, è alla ricerca di un/una HSEQ con conoscenze in ambito seveso da inserire nel proprio organico per potenziamento divisione.
La risorsa si collocherà all'interno di una realtà dinamica ed in forte espansione e si occuperà di:ASPETTO NORMATIVO DLGS 81/2008:Stesura e aggiornamento DVR specifici per società in Sevesostesura e aggiornamento Piani di Emergenza per società in Sevesostesura e aggiornamento DVR Sismico per tutte le societàelaborazioni di DUVRI, PSC e POS (Titolo IV D. Lgs 81/08)stesura procedure operative ai fini del DLGS 81/2008attività di docenza su tematiche DLGS 81/2008 per quanto di competenzaattività di RSPP per società in Sevesogestione e produzione documentazione per cantieri in titolo IVASPETTO NORMATIVO DLGS 105/2015:Predisposizione relazioni tecniche di invecchiamentopredisposizione notifiche sul portale Seveso IIIaggiornamento e produzione documenti di politica PIRsupporto e aggiornamento attività SGQ del Gruppo Ricamverifica registrazioni FIR di Ricam e R40 sui registri di carico/scarico rifiutimantenere i rapporti con Enti e autorità competenti con incarico d'istituire e seguire le pratiche in ambito Seveso (VVFF, ASL, Arpa, ecc.
)Requisitidiploma di maturità o laurea in campo correlatopregressa esperienza di almeno 5 anniconoscenza normativa di riferimentocapacità analitiche e comunicativeprecisione e capacità di lavoro in teamdisponibilità full-timeOffertaassunzione a tempo indeterminatoRAL commisurata all'esperienza maturatapremi aziendali al raggiungimento di obiettiviwelfare aziendalepossibilità di lavorare in una società in espansione e molto dinamicapossibilità di crescita economica e professionaleSede di lavoro:Grumello del Monte (BG)Orario di lavoro:full timeGli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs.
193/2003 rispondendo a questo annuncio. Uguaglianza di opportunitàIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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