Ict Recruiter Esperto
eNetworks, società di consulenza di servizi di tecnologia informatica e di sviluppo software, specializzata nella Business Intelligence e Digital Transformation, ricerca per il proprio staff interno ricerca un/una ICT Recruiter Esperto per gestire la selezione dei migliori talenti nel settore.
Il/La candidato/a si unirà al nostro team HR e si occuperà del processo di recruiting end-to-end per profili specializzati in ambito IT, con particolare focus sulla consulenza.
Responsabilità: - Gestione completa del ciclo di selezione (pubblicazione annunci, screening CV, headhunting, interviste, negoziazione contrattuale).
- Creazione e gestione profili candidati da presentare all'area commerciale.
- Attività di Employer Branding e Social Media Recruiting - Aggiornamento costante su trend del mercato IT e nuove tecnologie.
- Sviluppo di strategie innovative di Talent Aquisition.
Requisiti: - Esperienza comprovata di almeno 2 anni nella selezione di personale IT , preferibilmente in società di consulenza informatica.
- Conoscenza approfondita dei canali di recruiting online , social network e database specializzati.
- Solida conoscenza del settore ICT e della consulenza.
- Ottime capacità comunicative , relazionali e di negoziazione.
- Comprovata capacità organizzativa e problem solving.
- Predisposizione al lavoro in team e forte orientamento al risultato.
- Laurea in discipline umanistiche o equivalenti.
- Gradito Master HR Cosa Offriamo: - Retribuzione competitiva commisurata all'esperienza e alle competenze.
- Inserimento in una realtà IT in forte crescita.
- Opportunità di crescita professionale e percorsi di carriera definiti.
- Ambiente di lavoro dinamico e sfidante.
- Possibilità di essere un punto di riferimento in azienda.
- Smartworking settimanale e flessibilità oraria.
Sede di lavoro: Milano Est (zona Piazzale Susa) – raggiungibile con i mezzi pubblici Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Diventa il primo a rispondere a un'offerta di lavoro!
-
Perché cercare un lavoro con PostiVacanti.it?
Ogni giorno nuove offerte di lavoro È possibile scegliere tra un'ampia gamma di lavori: il nostro obiettivo è quello di offrire la più ampia selezione possibile Ricevi nuove offerte via e-mail Essere i primi a rispondere alle nuove offerte di lavoro Tutte le offerte di lavoro in un unico posto (da datori di lavoro, agenzie e altri portali) Tutti i servizi per le persone in cerca di lavoro sono gratuiti Vi aiuteremo a trovare un nuovo lavoro