Impiegat* Sviluppo Commerciale
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Seriana S. p. A – Benefit Company è l'Azienda leader nell'ambito dell'adeguamento antisismico di edifici prefabbricati produttivi, commerciali e logistici in tutta Italia. Siamo una squadra affiatata, composta attualmente da circa 100 risorse e in continua crescita. Per Se Lab srl, società di ingegneria collegata, in ottica di potenziamento dell'area commerciale siamo alla ricerca di: IMPIEGAT* SVILUPPO COMMERCIALE La risorsa selezionata entrerà a far parte del nostro ufficio commerciale presso la sede centrale di Bergamo e avrà la responsabilità di sviluppare il portfolio clienti, sia per l'offerta del servizio antisismico sia per altri servizi ingegneristici. L'obiettivo di sviluppo non sarà solo orientato alla vendita, ma anche alla creazione di un network virtuoso di contatti , che possano diventare partner di prestigio nella proposizione dei nostri servizi. L'attività quotidiana sarà orientata alla costante analisi del mercato su tutto il territorio nazionale e alla qualifica dei contatti , curando poi il primo contatto telefonico , per sviluppare rapporti, comprendere le reciproche esigenze e sensibilizzare rispetto ai servizi antisismici e non solo. L'obiettivo ultimo sarà quello di organizzare un primo incontro conoscitivo per inizializzare i rapporti commerciali e la trattativa, in collaborazione con i colleghi tecnici commerciali e preventivisti. Requisiti richiesti : Esperienza consolidata in attività di sviluppo commerciale , preferibilmente in servizi tecnici e orientati a clientela B2 B Ottime doti commerciali , comunicative e di ascolto Orientamento al risultato e interesse al lavoro per obiettivi Doti organizzative e di precisione nella gestione di dati Capacità collaborative e di lavoro in team Si offre: Inquadramento contrattuale e retributivo commisurato all'esperienza maturata e welfare premiante Orario full time dal lunedì al venerdì Formazione e affiancamento in ottica di crescita e potenziamento professionale Parcheggio aziendale Sede di lavoro: Bergamo L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D. Lgs.
n. 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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