Impiegata/O Amministrativa Ciclo Passivo Vicenza

Impiegata/O Amministrativa Ciclo Passivo
Vicenza
Veneto, Vicenza

Chi siamo: Battistolli è il marchio leader in Italia nei servizi di sicurezza, con 65 anni di attività e uno sviluppo progressivo e costante su tutto il territorio nazionale.

Quasi 5. 000 dipendenti e collaboratori operano in più di 70 filiali dislocate nella maggior parte delle regioni italiane, dove si svolgono attività di trasporto valori, servizi di sicurezza, servizi fiduciari e di contazione, servizi di monitoraggio satellitare dei veicoli in circolazione, studio e realizzazione di apparati di sicurezza, servizi di networking, logistica e consulenza di alto profilo nel settore della sicurezza.

Posizione: IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O - Ciclo Passivo Descrizione del ruolo: La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperà principalmente di: Gestione del ciclo passivo, assicurando il corretto monitoraggio e controllo delle operazioni contabili legate agli acquisti; Registrazione e verifica delle fatture di acquisto, garantendo la conformità rispetto alle procedure aziendali e normative vigenti; Preparazione delle distinte di pagamento dei fornitori, collaborando con il team per rispettare le scadenze previste.

Requisiti Diploma di ragioneria e/o Laurea triennale in materie economiche; Esperienza pregressa nel ruolo di almeno due anni in ambito contabile/amministrativo, con particolare riferimento al ciclo passivo; Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare dei fogli di calcolo Excel; Preferibile esperienza in contesti aziendali strutturati; Completano il profilo: Ordine e precisione nell'esecuzione di attività; Attitudine a un'etica collaborativa e un approccio interpersonale positivo.

Benefit Offriamo: Iniziale inserimento con contratto a tempo determinato  della durata di sei mesi con prospettiva di inserimento diretto in azienda.

Orario di lavoro full-time dal lunedì al venerdì ; Benefits: buoni pasto, affiancamento allo sviluppo professionale.

Sede di lavoro: Vicenza (zona est).

B. T. V.

S. p. A. è certificata UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere Inclusività e Parità di Genere: "La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non via sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso.

B. T. V.

S. p. A. è certificata secondo la norma UNI/PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere.

Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo".

Nota Importante: Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare.

Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura.