Impiegata/O Ufficio Paghea
Sanipiù BolognaDivisione Specialistica Sanit del Gruppo Lavoropiù SpaRicerca per rinomata cooperativa sociale del territorio: IMPIEGATA/O UFFICIO PAGHE.
La risorsa si occuper delle seguenti attivit:Supervisione e gestione del processo di rilevazione presenze, controllo delle timbrature e chiusura dei cartellini, garantendo la corretta trasmissione dei dati per l'elaborazione delle buste paga. Verifica e controllo accurato dei cedolini paga, assicurandone la conformit normativa e gestionale. Gestione operativa dei principali processi di amministrazione del personale, inclusi assunzioni, cessazioni, trasformazioni contrattuali, e relative comunicazioni agli enti preposti. Predisposizione della documentazione contrattuale (lettere di assunzione, cessazione, trasformazione). Supporto al Responsabile dell'ufficio amministrativo nella gestione degli adempimenti fiscali e contributivi annuali, come CU, Modello 770, Autoliquidazione INAIL, versamenti F24. Cura degli adempimenti periodici legati alla gestione del personale, inclusa la trasmissione del Modello Uniemens e l'archiviazione ordinata e puntuale dei cedolini e della documentazione correlata. Requisiti richiesti:Laurea in Consulenza del lavoro o materie affini. Esperienza pregressa in ambito Payroll presso uffici di una realt strutturata o presso studi di consulenza del lavoro. Costituisce requisito preferenziale la conoscenza del gestionale Infinity Zucchetti – applicativo paghe Project. Si offre: contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione. Orario proposto: full time 38 ore settimanali dal lunedì al venerdì nella fascia oraria 9:00-18:00. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Min.
del 26/11/2004 _ Prot.
1104/SG.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu. it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale). Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu. it / @tor. jobs / pyou. eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
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