Impiegato/A Ufficio Legale Area Contratti Lazio

Impiegato/A Ufficio Legale Area Contratti
Roma
Lazio, Lazio

Adecco Italia ricerca per importante società operante nel comparto media e cinema un/una:

Impiegato/a Ufficio legale area contratti La risorsa verrà inserita nell'area dedicata alla funzione di acquisti di contratti per i prodotti televisivi e fornirà supporto sulle seguenti attività:

adempimenti procedurali (ad esempio richiesta e verifica documenti, legali e societari, anche in inglese; verifiche sulla disponibilità dei diritti delle opere in base ai titoli di acquisto/documenti, anche in inglese; redazione schede contratto e ulteriori documenti interni);redazione e negoziazione bozze contrattuali di acquisto diritti di opere cinematografiche ed audiovisive (incluso l'acquisto di cortometraggi), sia con controparti italiane che estere, con le relative attività di raccordo con le aree aziendali coinvolte (anche verso Capogruppo);attività connesse alla negoziazione e formalizzazione dei contratti e alla gestione dei sistemi aziendali;predisposizione, trasmissione e archiviazione pratiche;approfondimento/aggiornamento delle tematiche normative, soprattutto nell'ambito del diritto d'autore e dell'audiovisivo;tutte le ulteriori attività correlate, in particolare, a quella contrattuale. Requisiti richiesti Laurea magistrale in Giurisprudenza; Preferenziale abilitazione al titolo di Avvocato; Esperienza pregressa in ruolo e settore analogo;

Ottima conoscenza dell'inglese;

Ottima conoscenza e gestione degli strumenti di Microsoft Office;

Disponibilità di propria connessione internet e strumentazione informatica idonea a garantire lo svolgimento della prestazione lavorativa anche in smart working;

Disponibilità ad effettuare straordinari;

Flessibilità, adattabilità e attitudine al lavoro in team completano il profilo.

Sede di lavoro: Roma con possibilità di smart working in base agli accordi aziendali.

Orario: full time.

SI OFFRE CONTRATTO IN SOMMINISTRAZIONE A TEMPO DETERMINATO DELLA DURATA INIZIALE DI MESI 6 CON POSSIBILITA' DI PROROGA PER SOSTITUZIONE MATERNITA'

#J-18808-Ljbffr