Impiegato Addetto Alla Logistica Bardi

Impiegato Addetto Alla Logistica
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

AxL SpA Alti Profili seleziona per azienda cliente settore metalmeccanico:

**IMPIEGATO ADDETTO ALLA LOGISTICA

La risorsa verrà inserita all'interno del Dipartimento Logistico e, riportando direttamente al Responsabile di Magazzino, lo supporterà nelle seguenti attività:

- **GESTIONE ORDINI DI VENDITA**:

- Analizzare giornalmente ordini di vendita per presa in carico tempestiva dei "mancanti";

- Dare tempestivo riscontro al commerciale circa evadibilità e data consegna ordine di vendita;

- Monitorare giornalmente lo stato di avanzamento della preparazione degli ordini di vendita;

- Sollecitare consegne a ufficio acquisti e unità produttiva per garantire puntualità consegne

- **DEFINIZIONE FABBISOGNO e RICHIESTA APPROVIGIONAMENTO**:

- Definire fabbisogno reintegro merce a magazzino;

- Emettere RdA (Richieste di Acquisti);

- RdP (Richieste di Produzione)

- **GESTIONE MAGAZZINO**:

- Organizzare il lavoro di magazzino (ricevimento, prelievo per ordini di vendita e conto lavoro, stoccaggio, allestimento ordini di vendita, montaggi, spedizioni);

- Garantire ordine e pulizia del magazzino, incluso gestione resi e riparazioni;

- Gestire inventario;

- Supportare identificazione e gestione delle non conformità in collaborazione con l'ufficio qualità e ufficio tecnico.

Si richiede:

- Laurea preferibilmente in Ingegnere Gestionale o Economia e commercio o in alternativa diploma;

- Pregressa esperienza di almeno 4/5 anno come impiegato logistico maturata presso aziende mediamente strutturate;

- Ottima conoscenza del pacchetto office e sistemi informatici di base;

- Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata costituisce requisito preferenziale

Si offre:

- Lavoro full time su giornata + eventuali straordinari;

- Assunzione diretta e a tempo indeterminato da parte dell'azienda cliente.

Luogo di Lavoro: OSPITALETTO (BS)

"AxL Alti Profili e' la divisione di AxL Spa specializzata nella ricerca e selezione di figure professionali di executive, middle management e specialisti funzionali.

Sviluppiamo altresì soluzioni su misura per l'inserimento di giovani talenti, supportati da metodologie di assessment e strumenti specifici di sviluppo hr.

Flessibilità e creatività, nella fase di ricerca, costanza ed accuratezza nel metodo che utilizziamo basato su modelli teorici consolidati.

Etica e trasparenza nella gestione dei processi.

Ciò consente di realizzare soluzioni organizzative brillanti e fortemente sintonizzate con le esigenze di business dei nostri clienti"