Impiegato Commerciale Prato

Impiegato Commerciale
Prato
Toscana, Prato

Impiegato Commerciale - Ricerca Sponsor Posizione: L'Impiegato Commerciale - Ricerca Sponsor è responsabile di identificare, contattare e acquisire nuovi sponsor.

Questa figura chiave avrà il compito di sviluppare e gestire relazioni con potenziali partner commerciali, negoziare accordi di sponsorizzazione e garantire il raggiungimento degli obiettivi.

Responsabilità Principali: Ricerca e acquisizione di sponsor: Identificare aziende e organizzazioni potenzialmente interessate a sponsorizzare i nostri prodotti/servizi/eventi.

Sviluppo di proposte commerciali: Creare presentazioni persuasive e personalizzate per ogni potenziale sponsor, evidenziando i benefici della partnership.

Gestione delle negoziazioni: Condurre trattative efficaci per definire i termini degli accordi di sponsorizzazione, assicurando il massimo ritorno sull'investimento per entrambe le parti.

Costruzione e mantenimento di relazioni: Stabilire e coltivare rapporti duraturi con i partner commerciali.

Requisiti: Esperienza: Precedente esperienza nella vendita, nello sviluppo commerciale o nella ricerca di sponsor.

Orientamento ai risultati: Forte motivazione a raggiungere gli obiettivi di vendita e una spiccata capacità di negoziazione.

Ottime capacità comunicative: Abilità di comunicare in modo efficace sia verbalmente che per iscritto, con persone a tutti i livelli.

Autonomia: Capacità di lavorare in modo indipendente e di gestire il proprio tempo in modo efficiente.

Orientamento al cliente: Forte predisposizione a comprendere le esigenze dei clienti e a costruire relazioni di fiducia.

Ottime capacità relazionali: Capacità di instaurare e mantenere rapporti interpersonali positivi.

Competenze Tecniche: Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (suite Office, CRM).

Capacità di utilizzare i social media e altri canali digitali per la ricerca di potenziali sponsor.

Condizioni contrattuali: Contratto: Contratto a partita IVA, con commissione chiara sul venduto.

Orario di lavoro: Flessibile.

Cosa offriamo: Opportunità di crescita: Possibilità di sviluppare una carriera in un ambiente dinamico e stimolante.

Autonomia: Grande libertà operativa e possibilità di gestire il proprio portafoglio clienti.

Compensi interessanti: Un piano di incentivazione legato ai risultati ottenuti.

Per candidarti: Invia il tuo curriculum vitae e una lettera di presentazione.

Domande di preselezione: Hai già una tua rete/portfolio di aziende con cui hai collaborazioni?

Esperienza: impiegata/o commerciale: 2 anni (Preferenziale).

Data di inizio prevista: 27/01/2025.

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