Impiegato Del Back Office
UMBRIA - Recruiting Risorsa Back-office
Agenzia BOVE ROCCO
Mandato di PRESTITALIA - società del Gruppo INTESA SANPAOLO L'agenzia BOVE ROCCO ricerca addetta/o back office per istruttoria pratiche settore Cessione del Quinto, Deleghe di pagamento, Anticipo TFS da inserire entro il 31 Marzo, in vista dell'ampliamento della propria struttura commerciale, per lo sviluppo di un importante progetto nella regione Umbria.
L'Agenzia ha mandato di Prestitalia S. p. A. , tra le società leader del mercato dei finanziamenti di cessione del quinto.
Prestitalia fa parte del Gruppo Intesa Sanpaolo, prima banca italiana.
Mansione La risorsa si interfaccerà con la clientela nel reperimento della documentazione necessaria alla fase istruttoria delle pratiche, con l'Area Crediti e con le amministrazioni di
Enti Pubblici/Parapubblici/Statali e con Aziende Private per il perfezionamento delle pratiche e lavorazione lato back/office.
Area di lavoro
Smart working/ Perugia
Requisiti richiesti - Richiesta esperienza nel settore finanziamenti, ed in particolare Cessione del Quinto;
- Si richiedono serietà, responsabilità, spiccate capacità organizzative, buona dialettica, propensione al lavoro di gruppo e buona conoscenza del pacchetto office, motivazione a imparare e crescere professionalmente;
- Attitudine a lavorare in team e per obiettivi.
Cosa offriamo Professionalità e supporto costante con il nostro gruppo di lavoro; Formazione e aggiornamenti su: area commerciale, gestione dell'attività e prodotti; Gestione delle pratiche a carico dell'area Istruttoria dell'Agenzia.
CRM aziendale per la gestione semplice e veloce di tutti i contatti.
Telefono e PC aziendali.
Offre: - Contratto Full time;
- Retribuzione mensile;
- Formazione continua per acquisire competenze specializzate;
- Opportunità di sviluppo professionale e crescita nel settore finanziario;
- Premi in base al raggiungimento di obiettivi mensili e annuali.
Prodotti Cessione del quinto lav.
dip.
e pensionati Delegazione di pagamento lav.
dip.
Anticipo TFS Il messaggio di recruiting è rivolto ad entrambi i sessi.
Per informazioni Se sei interessato/a a valutare l'opportunità di lavorare nella nostra squadra, candidati inviando il tuo CV a:
specificando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art.
13 D. lgs 30 giugno 2003 n°196 e dell'art.
13 GDPR.
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