Impiegato Técnico - Gestionale
Offerta**:
Chiurlo TEC, parte del Gruppo Chiurlo, multiservizi specializzata nel settore dell'energia, efficientamento energetico, manutenzioni global service, facility management e fotovoltaico, è alla ricerca di un / a Impiegato Tecnico - Gestionale da inserire all'interno del suo Ufficio Operativo.
Ricerchiamo una persona con formazione técnica, preferibilmente in ambito meccanico / Termotecnico / Elettrico, che abbia maturato una seppur mínima esperienza in settori simili a quello di riferimento.
Le sue mansioni riguarderanno principalmente le attività di pianificazione e gestione delle commesse assegnate, con particolare riguardo verso le attività attinenti alla fattibilità, pianificazione, gestione e manutenzione delle commesse all'interno della Business Unit Chiurlo TEC.
Nel dettaglio dovrà:
- Effettuare e proporre valutazioni tecnico - economiche su commesse inerenti alla gestione calore / project financing / servizi energia / Impiantistica Elettrica.
- Preventivare interventi di efficientamento energetico ad ampio spettro (dalla contabilizzazione, a centrali termiche, a impianti di cogenerazione, illuminazione pubblica ), con le relative valutazioni di risparmio e di recupero degli investimenti.
- Monitorare e coordinare le fasi di avanzamento delle commesse stesse, dal ricevimento delle conferme d'ordine alle fasi di realizzazione, mediante l'utilizzo di tecnici interni o esterni, garantendo il rispetto di qualità, costi e tempi previsti;
- Pianificare e controllare le attività dei fornitori esterni (sia di materiali che di lavorazioni), monitorando e valutando la performance degli stessi;
- Valutare la fattibilità e l'idoneità degli input tecnici;
- Valutare gli indici di performance ed i KPI delle diverse commesse a seguito dell'inserimento e della gestione dei dati di consumo;
- Fornire assistenza agli operatori tecnici interni e/o esterni all'azienda.
Valutiamo sia profili senior che junior.
**Richiesta**:
Sede di lavoro: Udine.
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).
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