Impiegato Ufficio Credit Pesaro

Impiegato Ufficio Credit
Pesaro
Marche, Pesaro

Hai una laurea in economia e desideri lavorare nell'ufficio credit di una grande azienda?

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Randstad Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.

Per Azienda del settore metalmeccanico di grandi dimensioni con sede a Pesaro, specializzata in progettazione e costruzione di macchinari industriali, ricerca un IMPIEGATO UFFICIO CREDIT si offre: Inserimento diretto in azienda, la persona risponderà direttamente al Responsabile Treasury & Credit, inquadramento e retribuzione saranno valutati in sede di colloquio e commisurati al background professionale e formativo del candidato.

benefit: Welfare da ccnl metalmeccanica industria, più eventuale welfare aziendale Premio di risultato Mensa aziendale orario di lavoro: Full-time da lunedì a venerdì luogo di lavoro: Pesaro (PU) esperienza 3 anni Quali requisiti stiamo ricercando?

Laurea in Economia, preferibile ad indirizzo finanziario; Ottima conoscenza lingua inglese, requisito indispensabile; Massimo 4 o 5 anni di esperienza in ambito finanza/crediti; Completa il profilo la capacità di collaborare con il team.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L. 903/77).

Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad. it/privacy/) ai sensi dell'art.

13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Di cosa ti occuperai?

Come impiegato ufficio credit, riporterai al Treasury & Credit Manager e lo supporterai nelle attività relative alla gestione e reportistica sui crediti a livello global.

In particolare: Gestione del rischio di credito di Gruppo; Istruire, coordinare e controllare i vari credit manager locali sulla base di procedure, policy e reportistiche assicurando la corretta gestione locale in coerenza con obiettivi del gruppo; Gestire le escalation locali di richieste di fidi, giorni di pagamento e di dilazione in linea con le policy aziendali e collaborare con credit manager locali per risolvere eventuali problematiche creditizie; Monitorare e ridurre i DSO e migliorare la qualità dei crediti scaduti di gruppo; Sviluppare l'assicurazione crediti di gruppo o qualsiasi altro strumento in grado di ridurre l'indice di rischio complessivo di gruppo; Interfacciarsi con il comitato rischi per tutte le richieste di informazione e rendicontazione richieste.