Impiegatoa Back Office Malalbergo

Impiegatoa Back Office
Malalbergo
Emilia Romagna, Malalbergo

TELEBIT gruppo italiano moderno, solido, di grandi dimensioni (più di 1500 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da anni a livello nazionale come SYSTEM INTEGRATOR NEI SETTORI DELLE TELECOMUNICAZIONI, DELL'ICT E DELL'IMPIANTISTICA TECNOLOGICA (dalla progettazione, realizzazione, installazione e manutenzione di impianti), seleziona per il proprio organico. UN/UNA IMPIEGATO/A BACK OFFICELa risorsa verrà inserita all'interno di una realtà organizzata e strutturata, nello specifico all'interno del team che coordina e gestisce la divisione delle manutenzioni degli impianti TLC dell'area Emilia-Romagna.

La risorsa, in affiancamento ai nostri Project Coordinator, si occuperà di:Inserimento e implementazione dati su portali interni e Cliente. Gestione chiamate verso clienti. Contatto con i tecnici per conferimento dell'incarico / monitoraggio dello stato d'avanzamento dell'attività. Gestione documentazione interna e supporto al team nelle varie attività. Requisiti ESSENZIALI richiesti:Ottime capacità relazionali e comunicative per la gestione di squadre operative e clienti. Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare Excel. Atteggiamento positivo, proattivo e predisposizione al lavoro di squadra. Residenza limitrofa alla sede di lavoro in provincia di Bologna. Possesso della patente B e automunito/a. L'azienda offre:Continua formazione con relativi certificati ed attestati. Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì. Retribuzione da concordare direttamente con la direzione (ccnl metalmeccanico-industria). Sede di lavoro: ALTEDO - MALALBERGO (Bologna)Area di competenza: Emilia-Romagna. Ricerca aperta da Novembre 2024, inserimento non appena individuata la risorsa. Per candidarsi accedere al nostro sito www.telebit. it e compilare la sezione "LAVORA CON NOI". Scopri di più visitando il nostro sito e i nostri Social!

Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram. La nostra strategia "Inclusion Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi.

Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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