Inside Sales Team Lead
Inside Sales Team ManagerSede: Vimercate, ItaliaRetribuzione: Fino a 33. 000 € + VariabileTipo di lavoro: Full-timeTipo di contratto: PermanenteDescrizione dell'opportunitàSiamo alla ricerca di un Inside Sales Team Manager esperto e dinamico per guidare e gestire un team di vendite ad alte performance a Vimercate.
Questa è una posizione di leadership cruciale, perfetta per un vero manager di persone che si distingue per la gestione delle performance del team e per il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
Sarai responsabile di orientare il tuo team verso il successo, con un focus sulle KPI e sulle metriche di performance per garantire una crescita costante e risultati concreti. Responsabilità principaliGuidare, motivare e gestire un team di vendite interne per raggiungere e superare le KPI e gli obiettivi di vendita. Monitorare e gestire le performance del team, fornendo feedback regolari e coaching. Sviluppare e implementare strategie per migliorare la produttività del team e i risultati di vendita. Stabilire obiettivi chiari per ogni singolo membro del team e per il team nel complesso, allineandoli con gli obiettivi aziendali. Creare un ambiente di vendita dinamico e orientato ai risultati, focalizzato sul superamento degli obiettivi. Monitorare e reportizzare le performance di vendita, fornendo insight basati su dati alla direzione. Condurre revisioni periodiche delle performance e implementare piani d'azione per il miglioramento. Collaborare con altri dipartimenti per garantire un servizio e un'esperienza cliente senza soluzione di continuità. Formare e sviluppare i membri del team per farli crescere nel loro ruolo e all'interno dell'azienda. Cosa cerchiamoEsperienza comprovata nella gestione di un team di vendite interne, con un forte focus sulle KPI. Un vero manager di persone con eccellenti capacità di comunicazione, coaching e mentoring. Capacità di motivare un team e di spingere le performance mantenendo una cultura di lavoro positiva e collaborativa. Eccellenti capacità organizzative e di problem solving. Approccio basato sui dati con la capacità di analizzare e agire sulle metriche di performance. Fluente in italiano e inglese, sia scritto che parlato. VantaggiRetribuzione competitiva con potenziale OTE. Formazione continua e opportunità di crescita professionale. Un ambiente di lavoro dinamico e collaborativo. Pacchetto di benefici per i dipendenti, inclusi programmi di benessere e sconti aziendali.
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