It Project Manager Arezzo

It Project Manager
Arezzo
Toscana, Arezzo

Il ruolo in sintesi

La figura inserita avrà l'obiettivo di guidare l'implementazione dei nostri progetti, lavorando in un ambiente giovane e dinamico, caratterizzato da spirito di collaborazione, orientamento all'obiettivo, con concrete opportunità di sviluppo professionale.

Prenderà parte a tutte le fasi di progetti complessi e allo stato dell'arte della tecnologia e delle metodologie di Project management, relazionandosi con i referenti dei clienti e con il management dell'azienda.

Esperienza richiesta

Profili junior: esperienza nel ruolo o tecnica di almeno 1 anno

Profili senior: esperienza nel ruolo o tecnica di almeno 3 anni

Percorso di studi preferito

Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Informatica, Informatica o discipline affini

Responsabilità

Supportare il team nelle fasi di analisi funzionale e tecnica dei requisiti di progetto

Pianificare le attività in base alle risorse, ai tempi e allo scopo del progetto

Analizzare i rischi e le possibili criticità

Definire e monitorare i KPI di progetto oltre allo stato di avanzamento dei lavori, apportando i necessari correttivi per garantire il raggiungimento degli obiettivi

Gestire e coordinare le attività del team di progetto, anche di dimensioni medio-grandi, assicurando la migliore performance di ciascun membro del team, fornendo obiettivi chiari e feedback sull'avanzamento delle attività

Gestire la relazione con il cliente e gli altri stakeholders, garantendo il costante presidio delle attività progettuali

Garantire l'implementazione della necessaria documentazione formale di progetto, nel rispetto delle linee guida aziendali

Garantire gli approvvigionamenti e la gestione dei sub-fornitori

Organizzare SAL periodici riportando lo stato esatto delle attività, riuscendo a sintetizzare le situazioni problematiche verso il Comitato di progetto

Contribuire attivamente alla proposta di soluzioni ai vari problemi che di volta in volta potrebbero presentarsi

Assicurarsi che venga rispettata la pianificazione concordata

Assicurarsi che tutti i partecipanti al progetto siano sempre allineati su obbiettivi, risultati e criticità

Predisporre dei report periodici per la Direzione

Competenze tecniche

Conoscenza di metodologie di Project Management (Waterfall e Agile)

Conoscenza dell'intero ciclo di vita del software nelle sue diverse declinazioni

Conoscenza di software per la gestione dei progetti

Ottima conoscenza del Pacchetto Office

Analisi dati e reporting

Conoscenza di architetture software

Conoscenza delle metodologie di software testing

Conoscenza di tool per Task Management (es: Jira, Trello, ecc. )

Ottima conoscenza dei servizi offerti da AWS

Conoscenza di architetture cloud scalabili, resilienti e sicure su AWS

Aver partecipato attivamente a progetti di migrazione di applicazioni legacy verso l'ambiente cloud AWS

Capacità di analizzare dati e metriche per valutare le prestazioni del progetto, identificare problemi e formulare soluzioni efficaci.

Utile ma non necessario

Competenza nella redazione e definizione di roadmap

Conoscenza di metodologie di mappatura dei rischi

Conoscenza del sistema di gestione qualità ISO

Competenze trasversali

Ottime capacità comunicative e interpersonali per relazionarsi con i diversi stakeholder

Orientamento al cliente e all'innovazione

Leadership

Problem Solving e capacità analitica

Tensione al risultato

Visione di insieme e capacità organizzative per poter gestire al meglio un progetto

Competenze linguistiche

Italiano: madrelingua o equivalente

Conoscenza Inglese (livello almeno B1)

Luogo di lavoro

Modalità Ibrida – Arezzo, Firenze; da remoto

Orario di lavoro

Full Time, Part Time

Tipologia di contratto

CCNL Metalmeccanico, retribuzione e livello da definire in sede di colloquio

Si precisa che non saranno prese in considerazione le candidature prive di: autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 GDPR 679/16, firma a convalida della suddetta liberatoria.

Indicazioni per la candidatura

Il processo di selezione si svolge in modo strutturato e tutti i candidati qualificati per le posizioni aperte saranno valutati nel rispetto delle pari opportunità e senza alcuna discriminazione.

#J-18808-Ljbffr