It106 - Allievi Direttori Bardi

It106 - Allievi Direttori
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

Italmark, **azienda fondata su valori forti tramandati da generazioni, con oltre 2. 200 collaboratori e da 100 negozi presenti sul territorio lombardo, è alla scoperta di talenti per il potenziamento dell'organico di regia.

**Posizione**:

Siamo alla ricerca di:

**ALLIEVI DIRETTORI

Sei interessato ad una carriera direttiva nella GDO?

Italmark sta selezionando per i punti vendita della zona di _Brescia e provincia, Bergamo, Cremona e Mantova_ _personale da inserire nella rete vendita attraverso un percorso di crescita formativa e professionale, per fare carriera fino a diventare direttore di negozio.

**In che cosa consiste il percorso?

Attraverso un programma di formazione della durata di **10 mesi**, che comprenderà **attività in aula** con la presenza di funzioni di staff e professionisti del settore e una** formazione**_on the job_**in tutti i reparti freschi, non food, cassa-scatolame, direzione, le risorse acquisiranno le competenze tecnico-specialistiche e comportamentali per assumere ruoli di regia nella gestione di un punto vendita.

Gli allievi direttori si occuperanno delle seguenti attività:

- Organizzazione e gestione del personale (pianificazione turni e ferie);

- Gestione degli ordini di acquisto dei prodotti dei diversi reparti;

- Garantire il rispetto delle normative in materia di igiene e sicurezza (es.

HACCP);

- Servizio al cliente nei diversi reparti del punto vendita; Organizzazione dei prodotti, garantendo un'esposizione secondo layout;

**Requisiti**:

- Diploma o laurea triennale/magistrale;

- Motivazione ad intraprendere un percorso di crescita per un ruolo operativo di regia;

- Sensibilità commerciale e predisposizione alla vendita;

- Buone doti organizzative e comunicative;

- Leadership e naturale inclinazione a lavorare in team;

- Capacità di analisi e problem solving;

- Disponibilità a lavorare full time 40 ore settimanali su turni dal lunedì alla domenica, secondo le esigenze del punto vendita;

**Cosa proponiamo**:

- Contratto con opportunità concrete di crescita e sviluppo;

- Formazione e affiancamento continuo con persone esperte del settore;

- Ambiente di lavoro inclusivo, giovane e dinamico;

- Monitoraggio costante delle competenze acquisite;

- Previsto rimborso kilometrico;

- Ticket buoni pasto;

**L'edizione è in partenza a Marzo 2025**, cosa aspetti?

Non perdere questa opportunità: dai una svolta alla tua carriera!

**Altre informazioni**: