Junior Area Manager/Key Account Executive Emea Milano

Junior Area Manager/Key Account Executive Emea
Milano
Lombardia, Milano

La Società nostra cliente è una primaria realtà italiana, conosciuta a livello internazionale, attiva nel settore moda.

- Siamo stati incaricati di ricercare il:

**Junior Area Manager/Key Account Executive EMEA

Sede di lavoro: Milano**Il Ruolo**:

A diretto riporto del Direttore Commerciale, avrà il compito di gestire e sviluppare le aree assegnate.

Principali mansioni:

- Supportare la Direzione nella gestione dei Key clients, dei department stores e degli agenti nelle aree designate

- Pianificare ed eseguire le campagne di vendita stagionali nello showroom rispettando gli obiettivi di vendita

- Garantire il raggiungimento degli obiettivi

- Organizzare i meeting con i clienti per monitorare l'attività rispetto ai piani concordati, fornendo feedback e azioni correttive, se necessario

- Assicurare che la presentazione della collezione in negozio dai clienti rifletta i valori del marchio e dello stile

- Supportare la Direzione Commerciale nella pianificazione e nell'individuazione di nuovi clienti

- Visitare i clienti chiave e i Department Store per la formazione sul marchio, sui prodotti, sulle tecniche di vendita per garantire che gli standard aziendali siano rispettati in tutte le sedi

- Seguire il sell-through dei clienti chiave e dei Department Store e il livello delle scorte, per garantire che vengano compiuti tutti gli sforzi necessari per massimizzare le performance di vendita

- Supporto continuo ai clienti in termini di consegne, prodotti, pagamenti, listini prezzi

- Contribuire alla preparazione dei budget dell'anno fiscale e dei piani aziendali

- Interpretare e monitorare le tendenze di vendita

- Fornire un rapporto di fine stagione che illustri in dettaglio le prestazioni finanziarie complessive, i migliori e i peggiori venditori, i livelli di stock, le consegne e i resi

- Analisi dettagliata dei concorrenti e dei trend di mercato per identificare rischi e opportunità

- Identificare le lacune del mercato e della gamma per lo sviluppo di nuovi prodotti

**I Requisiti**:

- Laurea

- 4/6 anni di esperienza

- Conoscenza della lingua inglese e/o della lingua tedesca

- Disponibilità a viaggiare per il 30/40% del tempo lavorativo

- Saper rappresentare il marchio e il prodotto sul mercato

- Precedente esperienza di vendita nel settore moda/accessori

- Elevata organizzazione, orientamento ai dettagli e precisione

- Spiccate capacità comunicative e analitiche unite a una sensibilità creativa

- Capacità di negoziazione e di influenza