Junior Developer
I Junior Developer in HRM vengono inseriti in percorsi di crescita presso le nostre linee di sviluppo aziendale. Una volta in azienda sono guidati attraverso percorsi tecnici orientati allo sviluppo e/o all'analisi funzionale, con il supporto della nostra Academy. L'obiettivo è acquisire competenze nei linguaggi di programmazione e nelle metodologie di sviluppo legate all'Intelligenza Artificiale, all'E-commerce e allo Sviluppo Web. Coinvolgendoli direttamente dalla progettazione, sviluppo e implementazione di software; esecuzione di procedure per la configurazione finale; testing di accettazione utente fino al lancio dei progetti. Sei tu? Il nostro collega avrà l'opportunità di continuare a perfezionare le sue competenze grazie a:
Laurea in Informatica o studi affini
Conoscenza di linguaggi di programmazione orientati agli oggetti.
Conoscenza di database relazionali o non relazionali.
Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2).
Conoscenze e caratteristiche apprezzate:
Passione per la tecnologia e l'innovazione.
Comprovata e spiccata passione per l'ambito informatico.
Abilità di ascolto e osservazione.
Competenze relazionali e interattive.
Attitudine al lavoro in team.
Forte determinazione e ambizione.
Cosa offriamo? Hybrid Working: Lavorare da casa con flessibilità e comfort.
Diversità dei Progetti: Opportunità di lavorare su progetti brevi, mantenendo sempre fresche e stimolanti le tue attività lavorative.
Sei ancora interessato? Il nostro processo di selezione è rapido e coinvolgente, composto da:
Colloquio conoscitivo HR Un'opportunità per conoscerci meglio e scoprire più su di te.
Colloquio Tecnico Un incontro con i responsabili di progetto per esplorare le tue competenze e i tuoi interessi.
Se possiedi le caratteristiche giuste, il nostro responsabile HR sarà lieto di darti il benvenuto presentandoti la nostra offerta di collaborazione.
Vuoi saperne di più? Inviaci il tuo CV aggiornato e dettagliato con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi della Legge 196/03 e art. 13 GDPR 679/13.
Al resto ci pensiamo noi!
#J-18808-Ljbffr
Diventa il primo a rispondere a un'offerta di lavoro!
-
Perché cercare un lavoro con PostiVacanti.it?
Ogni giorno nuove offerte di lavoro È possibile scegliere tra un'ampia gamma di lavori: il nostro obiettivo è quello di offrire la più ampia selezione possibile Ricevi nuove offerte via e-mail Essere i primi a rispondere alle nuove offerte di lavoro Tutte le offerte di lavoro in un unico posto (da datori di lavoro, agenzie e altri portali) Tutti i servizi per le persone in cerca di lavoro sono gratuiti Vi aiuteremo a trovare un nuovo lavoro