Junior Hr
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Posizione: Junior HR Descrizione azienda: L'azienda opera nel settore della progettazione, installazione e manutenzione degli ascensori.
La missione dell'azienda è quella di garantire la sicurezza e l'efficienza dei sistemi.
L'azienda cerca un/a junior HR motivato/a e appassionato/a per unirsi al team e contribuire alla gestione delle risorse umane dell'azienda. Mansioni principali: Supportare lo screening dei CV e la pre-selezione dei candidati. Coordinare i colloqui tra i candidati e i responsabili delle assunzioni. Gestire la comunicazione con i candidati e fornire feedback tempestivi. Collaborare con i team HR per implementare strategie di reclutamento efficaci. Mantenere aggiornati i database dei candidati e i report sulle attività di reclutamento. Diploma di scuola superiore o titolo equivalente. Ottime capacità comunicative e relazionali. Capacità di lavorare in modo autonomo e di gestire più compiti contemporaneamente. Atteggiamento proattivo e capacità di risolvere problemi. Capacità nel problem solving. Offerta contrattuale: Contratto a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. Retribuzione competitiva e commisurata all'esperienza. Formazione continua e opportunità di crescita professionale. Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
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