Junior Hr Generalist Modena

Junior Hr Generalist
Modena
Emilia Romagna, Modena

FILIALE: MODENA LAMBORGHINISPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICELa specializzazione Office Gi Group SpA, autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.

Min.

26/11/2004 PROT.

1101 - SG), ricerca, per prestigiosa azienda cliente chimica di Castelnuovo Rangone (MO), una/un

JUNIOR HR GENERALIST.

La figura verrà inserita in un team di 3 persone (Responsabile HR + 1 recruiter e formazione + 1 amministrazione del personale) e seguirà le seguenti attività:

Aggiornamento dati anagrafici sul portale Zucchetti Gestione presenze/assenze (acquisizione certificati malattia, visite mediche, infortuni, ecc) Comunicazione dati mensili a società esterna per elaborazione cedolino Archiviazione Lul definitivi su Top media e Pubblicazione Lul dipendente sul portale Zucchetti Pagamenti stipendi Requisiti:

esperienza di almeno 1 anno nel medesimo ruolo.

Dimestichezza con il pacchetto Office

Contratto:

assunzione diretta, da parte del cliente, a tempo determinato di 3 mesi scopo assunzione a tempo indeterminato.

CCNL Chimico (13 mensilità).

RAL 27. 000 + premio di produzione + welgare aziendale

Orario di lavoro 8. 30/12. 30 - 13. 30/17. 30 da lunedì a venerdì.

Buoni pasto da 8, 00.

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.

Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su

Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.

Min.

26/11/2004 PROT.

1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs.

n. 198/2006 e ss. mm. ii.

e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.

13 e 14 del Reg.

EU 679/2016 al seguente indirizzo

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