Junior Hr Recruiter - Stage Milano

Junior Hr Recruiter - Stage
Milano
Lombardia, Milano

StrategicPeople Srl , società di Head Hunting, proprietaria dei due brand StrategicPeople e SalesPeople , con sede a Milano e a Brescia, è alla ricerca di una/o Junior HR Recruiter - Stage che supporti il nostro team HR. La risorsa avrà l'opportunità di lavorare a stretto contatto con i professionisti delle Risorse Umane e di contribuire in modo concreto ai processi di selezione. Sede : Milano Centro – MM1 o MM3 fermata Duomo Residenza : Milano. Sarà infatti richiesta presenza in sede con un iniziale giorno di smart working su base settimanale. Il candidato, rispondendo ai Senior Consultant, si occuperà di : Supportare il team di ricerca nella pubblicazione di annunci di lavoro e nella gestione delle candidature; Condurre interviste telefoniche di pre screening per valutare le competenze chiave dei candidati; Redigere file di mappatura occupandosi di un costante monitoraggio ed aggiornamento degli stessi, di modo che siano rapidamente fruibili dai clienti in modalità in blind in caso di necessità; Supportare l'organizzazione nella pianificazione dei colloqui e dei calendari dei selezionatori impostando report ad hoc per ciascun profilo da presentare al cliente; Gestire le comunicazioni con i candidati per quanto concerne gli aggiornamenti sullo stato delle selezioni; Collaborare con il team HR per migliorare i flussi di lavoro nel processo di selezione e garantire una positiva esperienza dei candidati. Il candidato ideale dovrà possedere i seguenti requisiti : Titolo di laurea o diploma; Esperienza nel settore HR – agenzie per il lavoro o società di head hunting – da un minimo di 6 mesi a un massimo di 2 anni; Interesse per il settore delle Risorse Umane, con forte desiderio di apprendere; Ottime capacità comunicative e organizzative; Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare in team; Approccio ad una modalità di lavoro multitasking; Abitudine ad operare per priorità che possono cambiare nel quotidiano a seconda delle esigenze delle aziende clienti; Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, PowerPoint); Fluente conoscenza della lingua inglese verrà considerata un plus. L'azienda prevede inserimento in stage. Per la risorsa sarà prevista una formazione continua ed una possibilità di crescita professionale nel medio periodo. J-18808-Ljbffr