Junior Lead Generation Specialist Milano

Junior Lead Generation Specialist
Milano
Lombardia, Milano

Euris Dynamics è la nostra Business Unit specializzata in consulenza sugli applicativi della suite Microsoft Dynamics 365 di cui siamo Gold Partner. Per questa BU cerchiamo una persona da avviare al ruolo di Junior Lead Generation Specialist sull'ERP Microsoft Dynamics Business Central e tutte le altre soluzioni di Business Applications di Microsoft. Il team è composto da oltre 25 persone ed è diviso in 3 settori: funzionale, tecnico, business development. Verrai inserito nel team di Business Development e collaborerai anche con gli altri team in modo sinergico. Attività previste: Lavorerai a stretto contatto con il Responsabile della Business Unit e del reparto Commerciale per le attività di Lead Generation di ricerca e acquisizione di potenziali clienti attraverso internet, direct mail, telefonate, Linkedin e partecipazione a fiere. Chiamate telefoniche ed email saranno le tue principali "amiche di lavoro". Andrai ad identificare ed intercettare tutte le aziende target, contatterai i responsabili delle aziende per pianificare un appuntamento conoscitivo. Monitorerai i KPI relativi e presenterai reportistiche per analizzare/ottimizzare le attività di Scouting. Collaborerai con Sales & Marketing per sperimentare e ottimizzare continuamente elementi come messaggi, segmenti di marketing, elenchi di potenziali clienti tramite approfondimenti dalla lead generation. Acquisirai e svilupperai competenze di processo sull'ERP Business Central e sugli altri prodotti della Suite Microsoft. Ti occuperai anche della creazione di contenuti (video e flyer). Dovrai sviluppare e mantenere aggiornato il CRM per il funnel delle vendite, qualificare i lead/prospect e realizzare presentazioni per le attività di presales. Seguirai in prima persona gli incontri di pre-sale con il prospect. Requisiti richiesti indispensabili per la candidatura: Entusiasmo, spigliatezza, ottime doti empatiche, relazionali e comunicative. Passione per la tecnologia e per temi di gestione aziendale. Proattività, flessibilità, propensione all'apprendimento continuo in un'ottica di innovazione e miglioramento. Voglia di viaggiare e di un lavoro dinamicissimo. È richiesta la competenza di lingua inglese almeno al livello B1. Dove: Milano, Padova o Bologna con possibilità di lavorare in smartworking. Sono previsti in media 3 giorni di trasferta a settimana, pertanto si richiede ampia flessibilità. Iter di selezione: screening telefonico con il team di Recruiting, seguito dal colloquio con il BU Manager in presenza presso una delle sedi del Gruppo Euris. Si prega di leggere attentamente i requisiti richiesti per questa posizione, considereremo solo coloro che soddisfano tutti i criteri sopra elencati. Oltre al curriculum, è richiesta una lettera motivazionale. Cosa offriamo: contratto iniziale a tempo determinato (retribuzione annua lorda euro 27. 500) finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato. Per candidati con esperienza è previsto un contratto a Tempo Indeterminato e retribuzione commisurata all'esperienza del ruolo ricercato. In entrambi i casi è prevista una progressione di carriera rapida sulla base dei risultati oggettivi ottenuti. Possibilità di seguire percorsi di formazione sia attraverso piattaforme e partecipazione a corsi ed eventi, sia con l'aiuto di figure di riferimento tecnico presenti nella BU che hanno l'obiettivo di sostenerti e supportarti nella tua crescita professionale e nel tuo sviluppo di carriera. piano incentivante. La ricerca è naturalmente rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 903/77) J-18808-Ljbffr