Junior Process Engineer casalecchio di reno

Junior Process Engineer
Casalecchio di Reno
Emilia Romagna, casalecchio di reno

Toyota Material Handling Italia , società di Toyota Industries Corporation, leader mondiale nel settore della movimentazione e logistica del materiale è alla ricerca di un/a Junior Process Engineer. La risorsa sarà inserita all'interno del team delle Operations nell'Head Quarter di Casalecchio di Reno e collaborerà con diversi reparti interni per identificare e discutere le aree e i processi aziendali chiave che richiedono miglioramenti. Nello specifico, le attività saranno le seguenti: Incontri periodici con le varie funzioni per mappare i processi esistenti ed evidenziare criticità avviandone un processo di problem-solving (root cause). Analisi mirata dei dati per gestire procedure e processi esistenti. Raccolta ed elaborazione dei dati per misurare le performance dei processi (K. P. I. ).

Gestione e sviluppo della standardizzazione delle attività operative. Collaborazione a progetti relativi a nuovi flussi di lavoro e alle strategie dei processi logistico produttivi, supervisionandone il mantenimento relativo all'implementazione. Supporto all' IT/IS nell'analisi dei requisiti e come tale diventa punto di riferimento per gli altri enti in fase di rilascio nuovi programmi. Requisiti : Laurea in Ingegneria gestionale, industriale, Economia Aziendale o campi di studio correlati Buona conoscenza e padronanza del pacchetto Office365, in particolare Excel e Power Point Approccio analitico, propensione al lavoro per progetti e ottime capacità di comunicazione Buona conoscenza della lingua inglese Nice to have : Familiarità con temi e approcci tipici del mondo di processo e, più in generale, delle metodologie riguardanti il Toyota Production System. Buona conoscenza di Autocad Sede di lavoro : Casalecchio di Reno (BO) Cosa offriamo: Un ambiente dinamico e inclusivo che valorizza il lavoro di squadra e la crescita personale e professionale delle persone Percorsi formativi e piani di sviluppo personalizzati volti ad accrescere le competenze delle persone e soddisfare le loro esigenze Contratto a di apprendistato/tempo indeterminato: CCNL Industria Metalmeccanica e della installazione di impianti Toyota Material Handling Italia S. r. l. crede che la Diversità, l'Equità e l'Inclusione siano elementi chiave per creare valore e aumentare il benessere dell'organizzazione. Siamo impegnati nel favorire un ambiente di lavoro inclusivo, che rispetti la diversità e promuova le pari opportunità. Sulla base di questi principi, il processo di ricerca e selezione del personale viene condotto in modo equo e trasparente basando l'intero iter sulla valutazione obiettiva di competenze, qualifiche e aspetti legati all'esperienza professionale delle persone candidate.